。 老总口头说放7天或放到十五，因为是技术工作，也不差这几天。大家电话保持开机，等通知上班。 16号，我们接到信息说“因公司发展规划未完成，技术这面的工作先停止，需要上班时会通知。” 这就是变相的集体炒鱿鱼，而且我们都在试用期，没有签合同。 请问，放假从2月1号到2月16 ...
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我是公司一名京东的美工，工作了差不多一年了。春节回去，也许由于店铺的效益不好 上了十几天 被公司辞退 公司说按我上班的天数算工资（意思是说放假不算工资） 请问这样合理吗？我们没签劳动合同的。我是被他们辞退了我有没有失业不贴？我应该如何去说 ？谢谢！...
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，工资条也没有公司的公章，如果公司放假就要扣工资，比如春节国家调休共放7天，但是公司放的10假，多放的3天，就要扣我们3天的工资。我咨询过劳动监察， 说我的劳动合同没有注明工资待遇及工资的构成，工资条也没有公章，只要工资待遇超过最低工资标准，他们就不管了，所以就不能成立.请问我现在应该怎样找齐证据？...
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你们，我是一家私企，我们2015年底根据当时员工人数接了订单，但因双方原因导致未完成任务。所以2016.1月份工资留到2月份发放，可春节放假员工统一在3月 如果员工工资全部领了到时候不回来上班的话，去年订单完不成的话给公司造成很大损失，请问公司能否把一月份工资推迟到3月份发放。因为二月份员工放假没上班...
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公司通知春节放假15天，除了四天是公众假期会有工资外，其他十一天都是没工资的，我们觉得公司这样做是不合理，请问有没法律依据呢...
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邮件的方式发到了公司的邮箱里.他们没放我走,给我调到另一个工地上,一直干到2008年12月27日放假.过了春节给老板打电话说我不去了.青辰置业 实事,但没有书面合同,只是与王有口头协议,唯一的一点证据就是我在该公司时有一点工地上的施工资料. 请问各位朋友我这个工资有没有时效限制呀,还是越快越好,我怕早 ...
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您好律师老师！ 请教您一个问题，我在装饰公司上班，由于年底了工程可接，我们1月10号就放假了，年后8号上的班，请问律师在放假的这些天里春节法定假日那几天应不应该给工人开资呢？...
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做另外岗位事情的。 这个员工春节放假期间看到疫情严重就不想做了提了辞职，但跟她电话和微信群多次说了等疫情稳定她到公司交接后工资一分不少当面结算 无理取闹的对公司进行一些不遗余力煽动其他同事的行为。还威胁公司没有给劳动合同要去仲裁。 请问她这种煽动其它同事造公司不利言论的行为，我们可以对其申请法律帮助么...
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下劳动纠纷，公司不给加班费，每天上班10小时，每月休4天（个人自己哪天需要就哪天请假），法定假日不休（元旦五一国庆中秋清明不休，只有春节放假）， 年有拿空白劳动合同给我们所有人签，上面写基本工资1100，后来没签合同了，实际上本人工资从2300涨到4800，再加外派补贴1100） 请问1、我可以告公司 ...
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突然在qq群里告知我初三初四两天要按旷工处理，要扣三倍工资，请问合理吗？ 另外，我放假回去的时候公司只发了一半的工资，另一半春节回来之后发，理由是系统出问题了，发不了，请问公司行为构成违法吗？ 一月份的元旦有三天休息时间，我们正常上班，但是公司只算了一天的3倍工资， ...
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