2012.6.22.19:30 在深圳沙井镇一家制罐厂里,应当时是上班时间,我的生产任务差不多结束了,等着下班了,车间管理人员要求调配到别的线加班,我和管理人员起了冲突,没有服从安排,老板直接打了我旷工处理~现在我想请问一下,这样的处理结果,是不是符合劳动法的规定.谢谢!...
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请问下，我们公司不给我交社保，我问他们为什么不给我交，他们说要上满一年才开始给我交。请问下这样是合理的吗？还有就是他们也没和我签合同。他们这样做都是合法的吗？...
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房的，就是房产中介，只是个基层经纪人，入职时公司给签了竞业限制，条约大致是这样：离职后1年内不得从事同类行业，也不得自己去创业。如果去其他同类型单位工作， 啥机密 难道我真不能再其他同类型行业工作了吗？没什么机密 不让我换公司 这个是不是不合理啊！公司的补偿措施是我每隔3个月给公司把我现在的工作证明给 ...
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本人无违章违纪等行为！ 一、请问： 1、这样三次签订合同算不算3次签订固定劳动合同？ 2、那第三次劳动是不是应当签无固定期限？ 3、如果以上成立，连续3次签订固定期限合同是否构成违法。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月 ...
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不会给！”老板没有和我们所有人签过合同，这钱是不是就要不回来了？请有关人士帮我解答，谢谢！我们没有签合同，我从2012年10月11日到那里工作的，至2013年2月24日，工作不到一年，在这样的条件下，我该怎么做？...
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基数，你这个月干的好就会多于800元，反之则会少于800元，具体到每天是这样的，例如：我们班组一个10名职工，这个星期日单位要求上班，10名职工全来了 这相应的10分，按照我们单位的换算，10分约等于30到40多元钱，关键是我们不是按天挣奖金，每月车间会按照各项工作把奖金分配到班组，例如这个月我们班组 ...
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不公平待遇，就因为我是在一线上班，医院没有资格证的人很多，但不是一线就都是发的满的。我心里很不公平，就找领导商协，领导说单独上正班我们医院是规定的无证的发平均奖要下浮20%，单独代8天班，给300元代班费，别人不忙无证发满的，我们还担风险会忙死，就发那么一点，院方说我无证不能单独签字 ...
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同事不回家，要求领导跳舞后再改口要加班觉得无理 请问下我还能怎么办吗？是不是在试用期间的劳动者就只能任凭公司处置？谢谢，请问我该以那方面进行准确的仲裁？还有这家公司名字为：“海南金尊世家酒店投资有限公司”，但是具体的上班地址的挂牌和标志确是叫“海南英德建设投资开发有限公司”，请问，这样合法吗？...
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押金?还有就是那个合同里以我在学习为由没在合同里写明工资，我在这两年里也没有拿到过工资，不知道这样他要不要给我补点钱还是怎么办？麻烦大家了，谢谢！请问下，他那些我要是解除合同关系就不退押金，是不是不合理，还是说我那押金就不能退了？...
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公司以前没有社保，现在想为先为一部分员工缴纳，但是会计说，要缴纳社保就必须把公司账上所有有工资的员工的一起缴纳，只交一部分是不合理的。是这样么？...
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