我是某公司业务员，最近公司要签一份《保密协议》但条款只是一味的规定员工需要承担的责任义务，而且协议只有一份企业留存，我摘了几条请给指点 支付员工的工资报酬时，已考虑了员工离职后需要承担的保密义务，故而无须在员工离职时另外支付保密费 3. 员工如违反合同的任一条款，必须一次性向企业支付其年收入的30倍的 ...
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本人同五与某公司签定劳动合同、保密协议和非竞争协议，第二天决定辞职，且第二天是周六。一夜之间本人未参加公司任何培训也未收到公司任何资料、钱财。公司试用期三个月，现在也正处于试用期第。请问现在辞职并继续与同行业其他公司签约是否违反保密协议、非竞争协议？...
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泄密，告知，公布，发布出版，传授，转让或其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方 后的两年内。 五．违约责任 1.乙方违反本协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消，收回有关待遇。 2.乙方违反本协议，造成一定经济损失，甲方视情况 ...
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甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业秘密进行向第三者公布;2.双方解除或 终止劳动合同后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密;3.双方协定 损失的，甲方可解除乙方的劳动合同，甲方依据本条解除乙方劳动合同的，无需 支付经济补偿。3.保密期内，乙方违反此协议，造成甲方较大或者重大经济 ...
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以及竞业禁止补偿费，下同）并加以列明,故甲方不再仅因本保密协议而另行向乙方再单独另行支付保密费。 第六条乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自 ，选择甲方住所地的，符合级别管辖规定的人民法院作为双方合同纠纷的第一审管辖法院。 第十三条乙方如违反本合同任何一条款，应当一次性向甲方支付违约金人民币5万元， ...
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的任何管理制度，并绝对遵守甲方与第三方签订的任何保密协议中的各项条款。 四．乙方在对外发表任何与甲方保密的信息有关的言论或作品之前，应事先征得甲方 作为聘用合同的有效组成部分。 七．此协议中规定的乙方保守秘密期限为员工试用期、聘用期内以及试用期、聘用期终止后四年。 八．其他约定事项： 1.乙方如违反本 ...
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单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制 和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 请问三方协议属不属于劳动合同法的范畴？请原谅我，我的确是个法盲。 不管怎样，首先 ...
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秘密，根据国家有关法律规定，甲方与乙方签订如下保密协议条款，双方共同遵守。 一、本协议有效期为劳动合同签订之日起至劳动合同期满后五年。 二、保密范围 后五年内（不包括因乙方过错解除劳动合同），甲方每年向乙方支付不低于3000元的技术保密奖金。 五、违约责任 乙方违反以上条款发生泄密行为，则必须向甲方 ...
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，且有一条这一条:甲方要求:如果乙方违反协议规定或承诺的，甲方有权视乙方损害情况向乙方追究纠全部责任，乙方应按合同约定赔偿甲方依法最终所受到的实际损失及 :然后在最后我想加一条甲方义务及违约责任要求甲方立即取消分期并不能延迟取消退款(分期)，否则协议失效。 这样的保密协议能否能保证我的权益？能不能签...
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诊所因为欺骗行为最后同意退款但是要签保密协议，我把协议内容改了保密时长从终身改成两年后，但是没有改这一条:甲方要求:如果乙方违反协议规定或承诺的，甲方有权视乙方损害情况向乙方追究纠全部责任，乙方应按合同约定赔偿甲方依法最终所受到的实际损失及因调查甲方违约行为，采取补救措施而支出的合理 ...
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