你好，我是14年9月1日，入职，15年8月提出辞职，直到9月30日离开公司，在入职的13个月里，公司都没跟我签订劳动合同，也没有购买社保，在6月份时，公司 在市场部做满3个月，公司计算提成按季度结算，我只从7月中旬做到9月底，只有两个半月，这样公司合理吗？我能要求公司支付我13个月的社保补助吗？谢谢...
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我在一家物业公司上班，因为做的不开心，我在7月底已经提出辞职，公司领导.老板也批准了。8月28号做了移交手续，8月31号正式离开了那家物业公司。可物业公司至今还没给我发8月份的工资。请问我该怎么办？...
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这是在对本人的权益一种侵害。 于是于14年2月初，正式提出了书面辞职报告，并交了790元的培训费用给事业部财务部，经过一级一级领导签字，事业部领导 个月时间，离职报告统一交给事业部人事部门，可以离职，于是于2月底离开公司。 本人于14年5月份拨打公司总部人力资源部门电话，询问离职报告签批结果。因为按照 ...
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才能拿到大学毕业证书，所以在毕业之前都是试用期，2009年7月底“云南办事处”的经理由于个人原因离开“四川办事处”，以后就由“武汉”的经理全权代理管理，但是这样领导 和私人补贴。一直到2010年9月13号我提出离职，没有写辞职申请，出于对工作的责任感，我还是回去与公司委托负责人去已办理好相关交接手续， ...
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我今年7月底开始上班，应聘的时候公司承诺过会签订劳动合同。但工作快三个月了，公司仍然没有和我签订合同，公司已所有人都没签合同为由，拒绝和我签劳动合同。现在我家里有急事必须离开一段时间，向公司辞职，公司不批准，说要到月底才能走人，但我真的很急，如果就这样走了，那我这半个月的工资怎么办呢？？...
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在一家私营车行工作3个多月．7月底开始上班．10月15日提出的书面辞职。 领导老板都签字确认后我才离开公司． 本来11月15号要发放十月份的工资．但是打电话问也是一直在拖．刚才又打了电话．会计说我十月份没有干满一个月是没有工资的．他这样说合理吗？求大神给帮帮忙！...
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经常加班，在公司跟同事相处也都融洽，8月我结婚了，那时候已经怀疑3个月，9月底的时候公司找我谈话，说考虑到我是孕妇，让我不要做主管了，给我减少点工作量，还说 的笑。 回家后心里很难受，同事都说，你为什么要辞职啊，都还有1个多月就休假了，太不值了，开始我是想尽快离开那个地方，这几天想起就来气，想问下律师 ...
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我是2018.6.17号开始上班，2018.6.27提出辞职并填写了辞职报告（还在试用期）辞职报告上面写了2018.7.2号离开公司.但上面说批准不了，叫我等到月底才能走，我7月2号就不去去上班了就说我旷工自离没工资，请问我上个月的工资还能要回吗？...
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7月底辞职的，当时交上给我们领班然后领班交给店长也就是总经理，当时也批了，我做完8月份九月初就走了，可是九月份中旬没有发工资，后来去公司公司叫 还是叫我回家等他们跟之前店长处理好再给我联系，但我打听到之前的店长已经离开了，是不是之前店长只要不去公司交接我们就没有工资发？明明我们已经交辞职批了下来也按照 ...
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我在原公司工作10年，2002年6月进入公司至2012年7月辞职离开原公司。因公司明确表态在2012年11月底，公司不再继续经营下去。准备解散。请问这样我自愿辞职公司是否有补偿，前提是公司明确了不再经营。...
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