伤残五级人员伤残津贴和退休金差额部分由伤残基金补齐吗五级伤残，伤残津贴是按工资的70%领取，办理退休手续后退休工资比伤残津贴少很多，差额部分有工伤基金补齐吗？社保部门说1至4级补偿。5级没有规定是这样的吗？...
//www.110.com/ask/question-6383818.html-了解详情
工作时，右手指被机器绞掉，2004年被分局工伤鉴定委员会鉴定为五级伤残，随后被纳入社保分局工伤管理，享受五级伤残津贴，2013年8月转入宝泉岭分公司开资 相对较低，给我个人带来很大损失。 另根据《社会保险法》第四十条释义：关于工伤保险待遇与基本养老保险待遇衔接的规定。本条针对的对象是一级至四级伤残职工 ...
//www.110.com/ask/question-11367650.html-了解详情
五级，享受五级伤残津贴，到退休年龄，按社会保险法第40条五级伤残退休后伤残津贴与退休工资的差额由伤残基金补齐，社保以工伤管理条例只提到1至4级没提到5级为由据不给补，诉至法院。法官以社会保险法是普法，工伤管理条例是根本法律，还说社会保险法第四十条的解读不是最高人民法院的司法解读为由拒不 ...
//www.110.com/ask/question-9484228.html-了解详情
工伤五级伤残社保是单位全额缴纳还是在70%伤残津贴中按比例扣除 五级伤残社保是单位全额缴纳还是在70%伤残津贴中按比例扣除...
//www.110.com/ask/question-9830129.html-了解详情
工伤五级伤残社保是单位全额缴纳还是在70%伤残津贴中按比例扣除 五级伤残社保是单位全额缴纳还是在70%伤残津贴中按比例扣除...
//www.110.com/ask/question-9830119.html-了解详情
已作工伤赔偿、正上班的五级工伤人员能否领取一次性工伤伤残补助金？？ 我单位有个工人，30年前(1986年)因工负伤，当时尚无工伤保险条例和工伤认定，但按照当时比 （一个月约18天左右），并按在岗人员标准领取工伤津贴。现该职工又提出要求，要领取一次性工伤伤残补助金。 请问：其要求合理否？有无法律依据？？ ...
//www.110.com/ask/question-5169172.html-了解详情
五级中“伤残津贴”、“工伤医疗补助金及伤残就业补助金”是不是只能选择一个，只有解除了劳动关系才能享受工伤医疗补助金及伤残就业补助金，不解除劳动关系享受伤残津贴...
//www.110.com/ask/question-824765.html-了解详情
五级伤残津贴与本工资有何关系？发工资就不发津贴吗？工伤评残的意义是什么？...
//www.110.com/ask/question-10069713.html-了解详情
有社会工伤保险，工伤五级和单位保留劳动关系的情况下，工资70％的伤残津贴是从单位领取还是从社保领取。...
//www.110.com/ask/question-7706418.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务