更换法人，员工没有最低保障，公司辞退员工怎么办，员工的专业工程师资质，保险，带不走怎么办...
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各位律师好！ 本人是成都一家网络公司的店员，因为公司要改革，要辞退很多员工。但是我听说公司辞退员工需要补偿一个月的工资。我去问领导，领导说公司规定把 员工当作补偿，不补偿一个月工资。请问这样做合法吗？如果不合法我因该怎么办呢？ 谢谢！！！请问现在公司叫我写离职申请，办完后离职。等15号结算工资和年终奖 ...
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公司辞退员工，员工同意，赔偿问题不一致，公司又劝员工留下，员工只希望拿到赔偿正常走人交接，公司现在就不提辞退的事，还让人事探员工的话，说领导说辞退但是空口无凭，狡辩说辞退只是一种管理方式，还说现在员工走就是自己主动离职，没有赔偿。这种情况该员工该怎么办呢...
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要辞退，现公司给两种方案， 一：这几天就要自己主动写辞职申请，公司发放业绩提成，我是人力资源公司，提成是服务三个月才能拿到，手上预计要到7月份才能拿到 经济补偿，而且都是按照底薪给 请问公司提出的这两种补偿方案合法吗？如果公司辞退员工是不是应该正常发放，同时也要给予N+1的经济补偿，我应该怎么办才可以...
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各位律师好！ 本人是成都一家网络公司的店员，因为公司要改革，要辞退很多员工。但是我听说公司辞退员工需要补偿一个月的工资。我去问领导，领导说公司规定把 元给员工当作补偿，不补偿一个月工资。请问这样做合法吗？如果不合法我因该怎么办呢？请问现在公司叫我写离职申请，办完后离职。等15号结算工资和年终奖，我现在 ...
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公司辞退员工不给书面辞退，不给补偿，故意让员工调休，怎么办...
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公司辞退员工，辞退合同的一次性经济补偿金的金额由于工作失误写多了，但是实际支付时按正常金额支付的，员工要求补缺少的金额，公司要怎么办...
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公司提出的这两种补偿方案合法吗？如果公司辞退员工是不是应该已经回全款的业绩提成正常发放，同时也要给予N+1的经济补偿，我应该怎么办才可以？多谢各位老师的回答，如果需要申请劳动仲裁，我需要提前准备收集哪些方面的资料？...
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公司总部在省会城市，也一直在总部上班（合同中有注明工作地点为全省）。现在公司想辞退我，又不想补偿（有人资部门相关录音明确说就是想辞退不给补偿），就调动我去偏远地区，然后公司以不服从调动为理由想辞退员工怎么办？...
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公司变相辞退员工怎么办？老板说全厂放假一个月，但第二天有些员工收到电话就陆续上班，但有些员工就没收到电话就只能等。到现在差不多二个月了也没有下文，该怎么办？...
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