我的督导交3000元钱，剩余4000元由公司出。公司的员工手册上有关于因工作失误给公司带来损失必须赔偿的规定，但没有限额，所以，想咨询一下，我应该分担此笔费用的比例应该是多少？公司让我拿出3000元钱，分3个月从我的工资中扣除，请问是否合理？我月工资4200元。...
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日始至1983年1月18日止,凡生计划外二胎的干部.职工(含大集体),按超生的时间及当时的工资,连续征其超生费7年(按其月工资10%计算),由所在单位 。2、1982年8月24日中共高安县委文件高发（82）63号巜关于搞好计划生育工作的几点具体规定}}中“三、坚决杜绝三胎。……凡1979年12月12日 ...
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日始至1983年1月18日止,凡生计划外二胎的干部.职工(含大集体),按超生的时间及当时的工资,连续征其超生费7年(按其月工资10%计算),由所在单位 。2、1982年8月24日中共高安县委文件高发（82）63号巜关于搞好计划生育工作的几点具体规定}}中“三、坚决杜绝三胎。……凡1979年12月12日 ...
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日始至1983年1月18日止,凡生计划外二胎的干部.职工(含大集体),按超生的时间及当时的工资,连续征其超生费7年(按其月工资10%计算),由所在单位 。2、1982年8月24日中共高安县委文件高发（82）63号巜关于搞好计划生育工作的几点具体规定}}中“三、坚决杜绝三胎。……凡1979年12月12日 ...
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