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工伤人员,2011年被纳入工伤统筹管理,2011年5月至12月底保险事业所给领取了伤残津贴和护理费。2012年至今工伤保险事业所不给发放伤残津贴护理费。 求好心人工作单位开始拒绝按国家工伤政策缴纳工伤保险费,我多次向市,省,北京上访,工作单位2012年11月才给按老工伤政策规定一次性缴纳了老工伤 ...
//www.110.com/ask/question-1636377.html-了解详情
我是大型国有企业,职工工资是效益工资 基本工资-三险一金。我正处在工伤住院期间,按国家工伤管理条例规定,应按受伤前12个月平均工资发给我,请问这12个月平均工资是否指的是我每个月扣掉三险一金后拿到手的实际工资值。在发给平均工资时三险一金应该在我工资中扣除吗?...
//www.110.com/ask/question-792349.html-了解详情
保险费,并每年向职工公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受职工监督。 第十六条 如乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治,或提供可能的帮助,并在规定时间 一条 甲方按照国家和自治区的有关规定,做好职工的劳动保护和保健工作。 第二十二条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方 ...
//www.110.com/ask/question-8509876.html-了解详情
,无法正常自理生活,因不知道山东省规定管理办法〔参照的国家颁布的保险条例〕,在不知情的情况下〔单位在工伤后也未对工伤职工下停工留薪期确认通知书,用人 段时间依法享受什么待遇? 四:现在虽然伤情未痊愈,但在这种情况下是否应该申请做工伤伤残鉴定〔因为停工留薪期已过〕? 五:这种情况下,有什么办法补救性的 ...
//www.110.com/ask/question-221742.html-了解详情
时间、劳动者自然需要的中断时间和工艺中断时间。不包括间歇时间。”较《劳动部关于国家铁路劳动者实行综合计算工时工作制的批复》中“四、劳动者工作时间包括准备结束时间、 时间的计算中未包括交接班占用的时间,受人力资源和社会保障部《特殊工时管理规定(征求意见稿)》的启发,上诉人认为交接班所占用的时间应算劳动 ...
//www.110.com/ask/question-1600136.html-了解详情
九条规定:设区的市、县(市、区)人民政府应当按照国家和省规定的标准,安排社区公共卫生服务经费,专门用于社区卫生服务机构提供的公共卫生服务。社区卫生 年2月20日《中心、站一体化管理方案》中“中心、站一体化考核细则”第17条规定“乡村医生实行养老保险和退休制”,符合《劳动法》、《工伤保险条例》相关规定和 ...
//www.110.com/ask/question-392821.html-了解详情
?(职工在重庆,据查重庆大多劳动局和法院不认为此种情形属于工伤,这种情况对职工一方很不利。而国家又没有一个明确的针对此问题的解释) 请大家不吝赐教,谢谢 条来看,立法部门已经注意到了这个问题,所以将《工伤保险条例》第十六条(一)项规定的“因犯罪或者违反治安管理伤亡的”改为了“犯罪的;违反治安管理,受到 ...
//www.110.com/ask/question-24984.html-了解详情
尚在工伤治疗康复期的员工,其所在单位的部门不按工伤法给予应得的工资,只给基本工资,按规定工伤期间除基本工作外还有绩效工资以及加班补贴,基本工资在工资总额只 有老板给不干活的员工付钱!”难以想象一个央属企业的中层管理人员居然说出这样的高论,把人民和国家给予的业务管理权当成什么了?俨然以老板自诩!咨询了市 ...
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装饰设计工程有限公司 乙方: 签订日期:2019 年 6 月 x 日 甲方: 重庆道合装饰设计工程有限公司 乙方: 身份证号:____________________________ 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为试用员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用 ...
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,1994年过渡为国家公务员,现已经退休.1990年因公致残,当明定的是六级伤残,单位负责了全部的医药费.我想问一下,我这种情况有关工伤该如何享受待遇.依据是什么?是按照工伤保险条例的规定还是伤残优抚管理办法确定? 先是国家干部,后成了公务员,现在已经退休了,工伤致残时是 ...
//www.110.com/ask/question-2962106.html-了解详情
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