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怀孕刚刚3个月,公司前几天决定撤销上海办事处办公地点,销售人员转为家庭办公,我是行政人员,公司要调我去杭州总部上班,之前跟领导沟通过如果身体情况不 跟领导请病假,领导一直没批复。请问如果公司辞退,应要求哪些补偿?我到这月底,刚好公司工作4年,除了违法解除劳动合同,双倍的赔偿之外,还应该要求哪些 ...
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怀孕期间公司辞退 想要劳动仲裁 公司已经入职快二年 期间公司签订了一年的劳动合同 但是 合同期满后 公司并未续签 我仍继续公司工作 现手上的证据有 工作牌 工作牌含有公司人花名册和联系方式 收入证明以及银行工资流水 但是工资是以公司个人名义发放的 想知道以我手上的现有证据是否可以证明 ...
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口头跟我说试用期为三个月。期间只有基本工资,没有补贴和社保。也没有签订任何合同或合约。三月中旬,我意外发现自己怀孕了。3月底公司知道我的情况后,以我怀孕,不能兼顾工作和生活为由,要辞退我。请问公司这样做合法吗?假如不合法,我该怎么做? 第一,我还试用期。 第二,再进公司前并不知道自己怀孕。 第三 ...
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吗?怀孕期间公司辞退了怎么维权,工作三个月,试用期一个月,一个月后签订了劳动合同,之前说好2800一个月,但是一直发的2500,现在莫名辞退,我该怎么办。...
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单位工作六年,缴纳保险(三险)四年,但是未签订劳动合同怀孕期间公司辞退,这种情况按照法律应该给予怎样补偿...
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你好,刚到公司一个多月,还试用期内,就发现怀孕了,不知会不会公司辞退?我们是属于派遣工,试用期六个月都是跟中介签的合同,转正后才跟用人单位签合同,请问,派遣工试用期间用工单位遣退吗?...
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~我于今年7月8日公司无理由辞退公司辞退的时候并不知道自己已经怀孕,所以和公司谈妥了赔偿金后签了协议解除劳动合同,而且公司建议我提交辞呈作为自动 ,公司也赔偿了我两个月的工资。 后来回家休息后发现自己已经怀孕,并且是辞退的在职期间已怀,请问现在是否可以申请劳动仲裁要求更多赔偿?更正下时间及 ...
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我已怀孕六个月,公司用各种方法将我劝退,填的辞退申请单,入职时间是2014.8.5,辞退时间是2016.1.22,来公司签了一份很简单的劳动合同,不像符合标准的,辞退前几天发薪资时,原来承诺的工龄工资和奖金统统没有,从各处听说公司辞退我 ...
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,老板把我叫到办公室因为工作上一点小小的问题,和我争执了起来,我顶撞了他,他让我立刻走人辞退我,我怀孕已经两个月了,我要打我我说我怀孕了,他一把把我 就有,一个工作证,工作证上有我名字,贴了我照片,也盖了公司章,就是没有入职时间,还有我工作期间公司给我印制了名片,也就这两样东西。工资是老板让我们自己 ...
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怀孕期间公司要解除劳动合同,该怎么补偿?我老婆现在有6个月的身孕,公司辞退,劳动合同要到2012年11月29号,今年8月的工资到现在还 通知辞退,就是直接通知我不要上班了 。经过我们协商公司给于《八月份工资发给我老婆,补九月份一个月工资,五金交到合同到期〉 我现在应该怎么做才可以维护自己最好的 ...
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