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您好!现在工作单位工资本来想要劳动仲裁,但是今天查银行流水工资的公司并不是上班的公司而是一家人力资源管理公司说工作的公司跟他们是合作关系,还在知情的情况下签订了劳务合同,然后劳动仲裁打电话他说归他管。想问一下这个工资怎么要?...
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一直没有去单位上班,一直到现在孩子现在9个月一直没有上班,但是公司只上了保险,到今年8月保险就停了, 一直也没有工资,请问单位的做法对么?? 么?还有国家规定哺乳期是一年,在这一年公司该一直交保险么?据说哺乳期公司部可以辞掉员工,那么像公司这样也通知就把保险停了,和辞掉有什么区别么 ...
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。并以请丧假没有办手续为由,按旷工辞退,直到现在2016年1月份的工资及当月古筝销售提成都没有。事后咨询了律师及翻阅法律资料,得知单位签订的 三,四个月的补偿? 2.单位书面辞退通知,但有录音证据,且没有发放1月份工资及2015年年终奖,请问,算违法解除合同吗?补偿金怎么算?...
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随便找地告去。 知道现在的状况该怎么维权,祈求律师们指条明路啊 急等啊!!!对了入职时接到过公司人事人员的入职能知的邮件,里面也注明了工资为7000元/月,知道能能起到点作用。 再者现在本着敬业原则,想跟单位交接工作离开公司,可公司非逼提交 ...
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,然后公司领导说的当天就辞职,辞职后问公司要公司他们工资,说让看劳动合同,当时入职后就和用人单位签了劳动合同,当时劳动合同上面说的员工需要 单位提出申请,(若是提前一个月提出申请,则扣除一个月工资)这是当时有事急着要走,劳动合同现在现在还在身上带着,请问他们的劳动合同合法吗?...
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他们也没有跟说不要的发票要退回去,现在就因为那个发票(17%的增值税)就2月份的工资了,该怎么办,那之前有我们说签了劳动合同,结果现在一问才 了,就是那个第一个:你需到工商局查询并打印出你所在用人单位的工商登记信息资料(一张纸),并加盖查询章,用以证明该用人单位的身份。去工商局怎么查啊...
//www.110.com/ask/question-1542496.html-了解详情
2500.但是在辞职的时候企业现在承认当初面试时候所承诺的工资标准。每个月只准备开1500元,查了昆山的最低工资标准是1820,怎么申诉才能让的 元。当时去面试的时候 公司通知上班的短信还有的,还有QQ跟公司人的一些文件记录,还有他工资银行卡的账单,这些证据可不可以呢 ...
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同意并签名确认离职单上面的离职日期离职,但现在公司说提出书面申请未到一个月就办理了离职,需按旷工处理,工资,请问这事怎么办?是按照离职单上面写的最后工作日作交接的,并且有公司总经理的签署,这算违规吗? 谢谢各位,那么现该怎么呢? 谢谢各位,感谢。 再请问,可以要求赔偿吗? ...
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交接了工作.当时没有额外支付一个月的工资.然后又问今天是否工资,支付工资,得想办法生存了.反正让走了.拿着自己的东西走出公司 和住房公积金都在北京市海淀区交的,公司注册地也是在海淀区,现在公司办公地点在昌平区,去那里申请办理失业保险待遇一次性领取?劳动监察大队? 关键是时间问题 ...
//www.110.com/ask/question-4260235.html-了解详情
的班正好在产假期间,也去不成,但是后来公司以没去为理由要把辞退了,跟说明情况现在没辞退,但是在公司人事部现在状态还是被辞退了,现在单位工资,说不上班就工资,目前只交着三个保险。问题是什么时候上班是公司通知,通知怎么去上班,去那里上班啊。 ...
//www.110.com/ask/question-9757022.html-了解详情
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