减轻损失的集体和个人，对侦破泄密案件有功的集体和个人，发案单位应当给予奖品、奖金等奖励。第二十条对泄露国家秘密但尚不够刑事处罚的国家工作人员，有关单位应当 曾发生过当年又发生的单位，当年不能被评为先进单位，并扣发单位负责人的年终奖金。第二十二条对故意或者过失泄露国家秘密，情节严重，造成重大损害，或者为 ...
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由部门领导组织制定，市委机关目标管理考评委员会办公室审核，市委主管领导审签，年终由市委机关目标管理考评委员会办公室组织考评。（二）业务工作目标。指由 目标责任制领导小组确定的标准，给予超标、达标部门和单位的领导班子成员奖励。奖金由市财政根据市委机关目标管理考评委员会办公室提供的综合考评结果予以拨付。（ ...
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，按照法定评估机构评估的实际价格或作价协议参照上述标准给予奖励。第四章奖金来源第八条引进外来独资项目，奖励资金来源于项目所在地财政；引进合资、合作项目 。八、市政府驻北京、上海、深圳联络处由市政府办代管，市商务局负责业务指导及年终考核工作，并建立与各招商联络处的日常信息沟通调度协调机制，加强业务指导， ...
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的有偿资金。不含部门和单位用于自身经常性费用支出的资金。第一、无偿资金。以年终实际到位数额为准，证明资料为有关文件、到位资金证明、银行拨款单等。从形态上 ，再按得分排名计奖，并按一定比例抵顶招商引资任务指标。（1）特殊贡献奖金总额由市委、市政府确定。原则上60%由财政支出，40%由受益单位支出。（2） ...
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、效果优劣，对评分结果实行综合评议，综合评议结果和群众测评结果与平时考核、年终考核加权处理后得出最终考核结果。即：考核总分=（现场考评分+平时考评分）×群众 年度奖金额为8万元，地方财政拨款一半，排污费补助资金中提取一半。任期目标的奖金总额可适当提高。第十七条对在市长环保目标责任状管理工作中做出成绩的 ...
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；集体承租由集体所得；个人承租由个人所得。第二十条承租人在租赁期内停发工资、奖金，但保留工资级别，并与其他职工同样享有晋级权。承租人个人纯收入不计入出租 考核，并将考核情况向主管机关写出书面报告。主管机关年终对厂长任期目标责任制的执行情况进行全面考核，年终和任期届满的考核结果和评语向厂长见面，向全体 ...
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项和第七项的数据由各金融机构在年终后的30日内向市考核工作组申报，市财政局初审。四、奖励办法（一）奖金总额根据全市贷款总量和增幅情况综合平衡后 其得分占总分的比重分配。奖励对象为各银行领导层及有功人员，领导层奖金额不得低于奖金总额的60%（其中先提出20%奖励行长，另80%由领导层全体成员分配）。具体 ...
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项目的国家工作人员的奖励，以个人名义或单位名义申请，均按社会自然人应得奖金总额的50%奖给个人。五、奖励考核(一)考核组织：成立州招商引资奖励考核 为1万元，年底或年初召开招商引资委托代理年会时由州人民政府一次性发放到位。年终对招商引资委托代理工作进行全面总结，对作出突出贡献的先进代理人进行表彰并给予 ...
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企业当年实际纳税额为奖励依据。考核结果提交市委、市政府目标管理领导小组审核，报市委、市政府审定。五、表彰奖励年终，市委、市政府召开会议对品牌建设、纳税大户、销售收入上台阶的企业或企业领军人物进行表彰和奖励。品牌建设和企业销售收入上台阶的奖金由市财政列支，纳税大户的奖金由 ...
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公司委派，报市经贸局备案。第十八条监事会成员实行考核评价制度。监事每年年终应向市经贸局作出述职报告。市经贸局每年对监事会成员进行定期考核，并作出 ：专职监事会主席，由市人事局会同市财政局按照事业编制副处级干部工资标准核定；?（二）奖金和补贴由市财政局会同市人事局逐年核定；?（三）医疗、养老等保险待遇按 ...
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