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均可向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁。第五十条三资企业我方职工的档案、工资晋升、技术职称的聘任,视同国营企业职工,分别由劳动、人事部门按规定程序办理。第 由企业主管部门会同同级劳动部门考核认可。第五十三条三资企业应执行国家和省有关劳动保护的法规、规章,保证安全生产和文明生产,并接受劳动部门的监督检查。第 ...
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与用人单位之间因劳动关系发生争议的,当事人应当向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,由劳动争议仲裁委员会依照法确定劳动关系。依法定程序处理劳动争议的时间不计算在 医疗补助金和一次性伤残就业补助金。第四十条工伤职工在复查鉴定期间,仍按原劳动鉴定结论享受相关待遇。复查鉴定结论发生变化的,应当自复查鉴定次月起,按照 ...
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方可向所在地劳动人事争议仲裁机构申请仲裁。第四十三条外商投资企业中方职工的档案、工资晋升、技术职称的聘评,分别由劳动、人事部门按规定程序办理。第 的工资标准、工资形式以及奖励和津贴制度,由企业自行决定,向所在地劳动部门报送劳动工资统计报表。职工法定工作时间内的最低工资,不得低于省或所在地人民政府规定的 ...
//www.110.com/fagui/law_47910.html-了解详情
达成如下安排:第一条内地与澳门特别行政区民商事案件(在内地包括劳动争议案件,在澳门特别行政区包括劳动民事案件)判决的相互认可和执行,适用本安排。本安排 有管辖权的法院申请认可和执行。没有给付内容,或者不需要执行,但需要通过司法程序予以认可的判决,当事人可以向对方法院单独申请认可,也可以直接以该判决作为 ...
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;在特殊情况下,根据社会公共利益的需要,对台湾同胞投资者的投资可以依照法律程序实行征收,并给予相应的补偿。第十三条台湾同胞投资者在本市投资的财产、 企业应当依法与员工签订劳动合同、集体合同并严格履行,保障员工合法权益不受侵害。第二十三条台湾同胞投资者与他人之间发生的与投资有关的争议,当事人可以通过协商 ...
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