上岗人员签订劳动合同，确定具体岗位职责，并制定相应的管理制度。第十六条公益性岗位人员上岗实行考勤制度。用人单位可根据需要对上岗人员统一标志上岗，对其上岗 考勤，作为岗位补贴、社保补贴发放重要依据。第十七条公益性岗位管理实行考核检查制度。市劳动就业管理局应加强对用人单位的检查、考核，检查考核不合格的，应 ...
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治隐患、保安全”专项大检查的实际情况，现将有关要求重申如下：1．安全制度方面。①明确本单位安全生产第一责任人是企业主要负责人；建立健全安全生产分管负责人、 及老弱、病残、孕妇等活动不便不宜从事烟花爆竹生产作业的人员；建立职工上下班考勤制度，并严格执行。3．硬件设施方面：①选址符合城镇规划的要求。并避开 ...
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。六、各级负责人和各工种安全生产岗位责任制度。七、交接班制度。八、考勤制度。九、安全生产和违章作业的奖罚制度。十、矿井和重要设施的保卫制度。 立即报告矿长和矿井技术负责人，采取措施，进行处理。 第45条矿井必须建立瓦斯检查制度，配备专职瓦斯检查员和检测仪器。采掘工作面瓦斯浓度的检查次数：低瓦斯矿井每班 ...
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。六、各级负责人和各工种安全生产岗位责任制度。七、交接班制度。八、考勤制度。九、安全生产和违章作业的奖罚制度。十、矿井和重要设施的保卫制度。 并立即报告矿长和矿井技术负责人，采取措施，进行处理。第４５条矿井必须建立瓦斯检查制度，配备专职瓦斯检查员和检测仪器。采掘工作面瓦斯浓度的检查次数：低瓦斯矿井每班 ...
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我局实际，制定了《重庆煤矿安全监察局调度例会和全国安全生产视频调度（例会）会议制度》，并经局长办公会审议通过。现印发给你们，请遵照执行。重庆煤矿安全监察局二 。第五条调度例会、全国安全生产视频调度会（例会）实行签到制，签到册作为考勤依据。调度例会与会人员因故不能到会的，由所在处室（部门）指定人员参加； ...
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我局实际，制定了《重庆煤矿安全监察局调度例会和全国安全生产视频调度（例会）会议制度》，并经局长办公会审议通过。现印发给你们，请遵照执行。 重庆煤矿安全监察局 第五条 调度例会、全国安全生产视频调度会（例会）实行签到制，签到册作为考勤依据。调度例会与会人员因故不能到会的，由所在处室（部门）指定人员参加； ...
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实施。加强安全保障措施，签订安全责任书，落实安全责任制，建立健全各项安全工作制度，堵塞漏洞，坚决消除各种安全隐患。二、安排好参训教师的食宿和学习 、使命感参加“国培计划”等各项培训活动，十分珍惜 培训机会，严格遵守考勤制度、作息制度等各项规章制度，发扬艰苦奋斗的精神，努力学习研修，取得良好效果。各地 ...
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专门的防治水机构，配备水文地质专业技术人员。建立健全矿井水害防治工作责任制和管理制度，企业主要负责人要组织制定有针对性的矿井水害防治工作方案和安全技术保障措施， 的辨证关系，严格按照核准的能力确定采掘工作面数量和入井人数，严格登记、考勤制度，严防超能力、超强度、超定员组织生产。各地要按规定复查核实矿井 ...
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是否存在危险工序作业人员无证上岗现象，是否建立并落实严格的用工管理和上下班考勤制度等。（三）规范企业设备检修作业行为。随着烟花爆竹生产机械的推广应用 要在当地人民政府的统一领导下，与各相关职能部门密切配合，健全群众举报奖励制度，定期开展联合执法检查，始终保持高压态势，严厉打击非法生产经营烟花爆竹行为。 ...
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空区管理是否到位，地压监测措施是否落实；（七）从业人员是否经过教育培训，特种作业人员是否持证上岗，入井考勤制度是否落实，放炮管理、防“三超”管理是否严格，应急救援物资是否配备，是否定期组织应急演练等。四、方法步骤（一）组织准备阶段（11月2日至11月25日）1．各州 ...
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