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奖金、津贴、补贴予以补发,处分期间计算为晋升工资档次的考核年限和被开除公职的时间计算为连续工龄。事业单位管理人员和专业技术人员因非行政纪律处分原因被降职 管理人员不适合受降级处分;专业技术人员不适合受降级、降职处分。过去的规定与上述处理意见有抵触的,均按上述处理意见执行。人事部一九九九年十一月二十三日...
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,按月领取基本养老金:(一)基础养老金以本人退休时本省和所在市上一年职工月平均工资的平均数为基数,按照20%计发;(二)个人帐户养老金按照本人退休时基本养老 为职(雇)工缴纳基本养老保险费的,由有关行政管理部门依照法律、法规、规章规定予以处罚。第二十一条本规定施行前未参加基本养老保险的城镇私营企业和 ...
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,也可由本人提出申请,办理提前退休手续。(二)凡到2002年底以前到达提前退休工龄、年龄条件的人员,均可申请办理提前退休手续。具体条件按以下原则执行: 工作后停发其工资并不再享受有关福利待遇,并按《国家公务员暂行条例》的规定予以辞退,其人事关系和本人档案移交当地政府人事部门所属人才交流机构管理。 七、 ...
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低估、贱卖、暗箱操作、自卖自买,以及在职工安置、身份确认、工龄计算、安置标准方面打折扣等损害职工合法权益的行为和案件。同时,从今年下半年 ”而盲目拆迁,擅自降低拆迁补偿标准的行为;严格执行《城市房屋拆迁管理条例》的各项规定,规范管理,依法拆迁;给予拆迁居民合理补偿,妥善安置拆迁户;加大行政监督检查力度 ...
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(ic卡)。第六条参加基本医疗保险的个人以所在统筹地区上年度职工平均工资为基数,缴费率为当地基本医疗保险用人单位缴费率与职工个人缴费率之和(市本级用人 为依据。第二十条经劳动和社会保障行政部门认定,本办法实施前,符合国家规定的连续工龄(含养老保险视同缴费年限),视同基本医疗保险缴费年限。2007年10 ...
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月。第三十三条1998年7月1日以前参加工作的职工,按照国家有关规定计算为连续工龄的年限视同缴费时间,与实行个人缴纳失业保险费后的缴费时间合并计算,核定其领取失业保险金的期限。第三十四条失业保险金按照本市企业职工最低工资标准的70%确定。享受失业保险待遇期满仍未就业的失业人员,距法定退休年龄不足 ...
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