十五)用人单位自行拟定的劳动合同文本的审查。(二十六)对签订劳动合同时向劳动者收取抵押金、抵押物或者扣押身份证和其他合法证件的罚款。(二十七)职工与单位签定 规定的工作和休息办法的审批。(二十九)对侵犯女职工劳动保护权益的单位的处罚。(三十)职业技能考评员资格的认可和发证。(三十一)发放《劳动保障年检 ...
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水环境治理，合理开发利用矿产资源，积极做好集约用地、保护耕地和节约用水工作，大力发展循环经济。综合运用法律、行政、经济手段，保证节能减排目标任务的落实(省 劳动和社会保障厅、剩ㄆ政厅、省地税局、人行武汉分行)。坚持以培训促就业，健全面向全体劳动者的职业教育培训制度，加大高技能人才培训力度，发展城乡职业 ...
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和健全农村三级卫生服务和医疗救助体系，加强农村社会管理。（1）深入实施“百万农民素质培训工程”，进一步完善职业培训扶持政策，整合各类培训资源及平台，推进农村 《企业技术工人起档工资的指导意见》，健全农民工工资保障长效机制，切实保障劳动者合法权益。（市劳动保障局）（二） 健全城乡统筹的社会保障体系。89 ...
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就业10万人，城镇登记失业率控制在4.5%以内。加强劳动保障监察，维护劳动者特别是农民工的合法权益，发展和谐的劳动关系。 推进教育均衡协调发展，提高 %，污水处理率不低于60%；抓好水污染治理，确保江、河、海水生态安全；抓好天然林保护、“三边”防护林、浆纸林等重点林业建设工程，2010年全省森林覆盖率 ...
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充分利用技术壁垒协定（ＷＴＯ／ＴＢＴ），推进标准化工作，加强质量、环境、职业健康安全管理体系和产品质量认证制度建设１．加强认证市场的培育、规范和监督 医疗卫生和药品流通体制改革。（五）依法规范劳动关系。推动企业劳动用工制度改革，加强劳动合同管理，依法处理劳动纠纷；加大劳动执法监察力度，依法保护劳动者 ...
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有效调动社会资源，着力解决就业、就学、就医、社会保障、社会治安、安全生产、环境保护和公共设施建设等方面的社会问题。深化行政审批制度改革，构建市、 监察执法力度，建立完善劳动争议处理制度，做好调解、仲裁和审理工作，有效维护劳动者合法权益。健全完善用工单位劳动保障诚信等级评价和工资支付保障金制度，建立行政 ...
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服务的均等化。以城市为中心逐步建立就业公共服务体系， 特别是做好公益性、面向全体劳动者的就业培训和信息服务，建立面向困难地区、困难行业、困难群体的就业援助制度。 的政策，在劳动报酬、劳动时间、法定假日和安全保护等方面依法保障其合法权益；对在城市已有稳定职业和住所的进城务工人员，努力创造条件使之逐步转为 ...
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工作,规范立法行为,提高立法质量。协同单位:省经委、省教育厅、省公安厅、省安全厅、省民政厅、省财政厅、省劳动保障厅、省国土资源厅、省建设厅、 ,不断增强全体公务员和广大人民群众的法制观念,促进公务员依法行政、依法办事,人民群众遵守法律并善于以法律武器保护自身的合法权益,进而在全社会形成崇尚法治、遵守 ...
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跨地区就业的制度性障碍，形成城乡统筹就业良性互动机制。健全面向全体劳动者的职业技能培训制度，搞好职业技能实训基地建设，加强创业培训和再就业培训。优化促进就业 、协调有序、运转高效的应急管理机制，有效应对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件，提高危机管理和抗风险能力。按照预防与应急并重、常态与 ...
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建设，健全劳动保障监察体制和劳动争议调处仲裁机制，提高劳动人事争议调处能力，依法保护劳动者和用人单位的合法权益。加强职业培训和就业服务体系建设，健全面向 机制28、建立和完善突发公共事件应急机制。构筑应对自然灾害、事故灾难、公共卫生和社会安全突发公共事件的组织、监测、预警、信息发布、控制与处理、物资 ...
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