自主用人，职工自主择业，人事部门依法监督”的就业机制；坚持依法办事原则，用《劳动法》规范用人单位和劳动者，建立和谐的劳动关系。2、基本目标：按现代企业 退休过提前退休的透明度。不得自行扩大退休范围。19、推行工作岗位交流制度。按照防范风险，有利于工作，人尽其才，亲属回避等原则，今后对全局拥有一定审批、 ...
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、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规规定，结合本省实际，制定本规定。关联法规：全国人大 相关工作3年以上经历；矿长（经理）还必须具备安全生产技术、管理岗位2年以上的工作经历。煤矿安全生产管理机构负责人必须有煤矿安全生产相关专业中专（含） ...
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建立健全企业负责人、职能部门、岗位职工的安全生产责任制和各项安全管理制度。矿长(包括矿务局长、矿山公司经理，下同)对本企业的安全生产工作负责第二十八条 矿山企业 》和本办法规定，造成职工急性中毒事故或者伤亡事故的，依照《中华人民共和国劳动法》等法律、法规有关规定予以处罚。关联法规：全国人大法律（2）条 ...
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八条矿山企业必须加强对职业病的防治工作，对接触尘毒及其它有害物质的劳动者按照劳动法有关规定进行健康检查，对确诊患有职业病的劳动者应调整岗位并予以治疗。关联法规：全国人大 不构成犯罪的，给予行政处分。第六章附则第四十六条本办法具体应用中的问题，由省劳动行政部门负责解释。第四十七条本办法自公布之日起施行。...
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