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转帐手续),每季可支取一次。本通知下发前已购房的职工,支取住房公积金问题由各归集部门根据各自的情况予以安排。(2)建造自住住房:住房公积金交存职工 人才服务中心及其它有权存放人事档案的人才管理机构),须将住房公积金转移到人才交流中心在市中心开设的人才库。待以后新单位建立住房公积金,再将该笔住房公积金 ...
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大事记等;(3)负责文书核稿工作,并分类收集归档。3、负责人事、劳资管理工作:(1)职工人事档案以及职工调配、辞聘与岗位考核;(2)、审核、调整和 人;(6)将受理办复情况填报。4、对重大疑难问题,第一责任人应及时向分管领导或直接向主管领导汇报,经请示批转有关部门限期答复。5、对受理的群众来电、来访 ...
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大事记等;(3)负责文书核稿工作,并分类收集归档。3、负责人事、劳资管理工作:(1)职工人事档案以及职工调配、辞聘与岗位考核;(2)、审核、调整和 人;(6)将受理办复情况填报。4、对重大疑难问题,第一责任人应及时向分管领导或直接向主管领导汇报,经请示批转有关部门限期答复。5、对受理的群众来电、来访 ...
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,维护国家利益和购房人的合法权益,对在旧公房出售过程中,职工购房工龄的有关问题作如下补充规定。一、在职职工的购房工龄一律计算到1995年12月31日。 折算工龄按隶属关系分别由组织、人事、劳资部门,凭档案记载的有效内容开具证明,档案中无有效记载不得开具证明。 四、退职、辞职、开除公职人员购房工龄的计算 ...
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弄虚作假的保障对象以及群众反应强烈的问题;(七)负责城市低保工作的计算机网络管理、信息数据库管理、财务台账、统计汇总和档案管理;(八)负责制定各县(区)城市 等货币收入或相应实物收入;二、退休金类收入:指退休金、养老金、退职金、辞职金等货币收入或相应实物收入;三、职工遗属生活补助费、下岗职工基本生活费 ...
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按月补贴情况详细记入住房档案,并随人事档案一并转入新的工作单位继续计发住房补贴。 第十七条与原单位终止劳动关系(辞职、离职、辞退、开除 并负责偿还住房抵押贷款。 第四章住房面积标准 第二十条机关公务员(包括参照公务员管理的人员)住房面积规定标准:市地级职务140平方米;县(处)级职务105平方米;科级 ...
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的发放情况向职工公开,接受群众监督。群众有权向有关部门反映和举报住房补贴管理中存在问题。对于提供重要线索,协助有关部门查处违纪违法行为的举报人员,应给予适当 发放工资的当月起,按本单位实行的补贴标准计发其住房补贴,并应根据职工人事档案中记录的住房补贴发放情况,扣除调出单位已予计发补贴的年限。在原单位已 ...
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报市政府批准公布执行。(二)职工在领取购房补贴期间,职级发生变动的,从变动次月起,按新任职级标准计发购房补贴。因出国、出境定居和工作调动、辞职、离职 起停止计发购房补贴,把计发情况记入本人人事档案,并办理个人购房补贴账户转移手续。 五、购房补贴资金的来源和管理(一)购房补贴的资金来源原则上按供给渠道 ...
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财政部门核定收支,在预算或费用中列支;企业在成本中列支。9、2000年以后,每年的3月底以前,由各级政府住房资金管理机构会同人事、编制部门 住房产权单位所有权部分须按《省房改办关于我省房改中出售公有住房(含集资建房)有关问题的通知》(黔房改字[1997]64号)文件规定有偿使用,按公有住房租金标准缴 ...
//www.110.com/fagui/law_193195.html-了解详情
提出申请,单位按计划统筹安排,房改委资金管理中心按规定及时审批,银行按规定支付。5、职工与单位终止劳动关系(含离、辞职、除名、开除的)、市区调动或者调离 手续或终止劳动关系的次月起停止计发住房补贴,将原计发情况记入职工人事工资档案;本人重新参加工作或者在调入单位报到时,新工作单位可按规定办理该职工住房 ...
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