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象牙加工企业应停止向其供货。三是企业工作人员均按照《劳动合同法实施条例》规定办理相关手续。四是存在涉嫌走私、非法出售、收购、运输、加工、销售象牙 相互衔接核销制度,确保象牙制品标识与核销象牙原料相吻合,实现象牙原料及其制品动态跟踪和监控。个人保存及合法进口象牙及其制品经核实来源,确认 ...
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人力资源和社会保障部 2011.7.1 101 社会保险个人权益记录管理办法 人力资源和社会保障部 2011.7.1 102 社会保险基金先行支付暂行办法 人力资源和社会保障部 2011.7.1 政府规章 103 湖南省《女职工劳动保护规定》实施办法 省人民政府 1992.4.28 104 湖南省 ...
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章 总则 第一条 为规范劳动合同管理,明确劳动合同双方当事人权利和义务,保护劳动者合法权益,构建和发展和谐稳定劳动关系,根据劳动合同法等法律、行政法规 应当如实说明或者提供。 用人单位应当劳动者个人信息予以保密,除依法公开内容外,未经劳动者本人同意,不得公开其个人信息。 第八条 用人单位自 ...
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改正意见和建议,并得到答复。第六条用人单位应当依照法律、法规和规章规定,保障职工权益。任何组织和个人侵犯职工权益行为,有检举和控告权利。 )未依法为职工缴纳社会保险费;(四)用人单位规章制度违反法律、法规规定,损害劳动者权益;(五)因《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款规定 ...
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吉林省劳务派遣管理办法 第一章总则第一条为规范劳务派遣用工行为,维护劳动者合法权益,促进劳动关系和谐稳定,依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动 档案。第四十条用工单位应当被派遣劳动者履行下列义务:(一)执行国家和省规定劳动标准,提供相应劳动条件和劳动保护;(二)告知被派遣 ...
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)具体情况和实际需要,遵循宪法规定以及《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《中华人民共和国 争议调解委员会或者调解小组。第十四条 用人单位应当承担保护劳动者合法权益保护环境等社会责任。市、区政府及有关部门应当推进用人单位社会责任标准化建设, ...
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形式要件,应认定为无效合同。但是法院处理口头技术合同时,应考虑该技术社会价值和当事人技术权益影响。根据实际情况,分别予以处理:1、可以 适用简易程序。 二十六、专利生产许可合同与加工承揽合同有可区别?根据技术合同法实施条例第69条之规定,对于产品发明或者实用新型专利,可以采取生产许可、使用 ...
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产权特别是技术秘密保护和管理工作,实现在社会主义市场经济体制下科技人才和技术资源优化配置。科技人员流动是社会主义市场经济体制下劳动择业自由体现,也是 个人,应当依法追究法律责任。3.采取有效措施鼓励知识和技术作为生产要素参与分配,切实保障职务技术成果完成人技术权益和经济利益。要严格按照《合同法 ...
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。进一步加强《劳动合同法》及相关政策法规宣传培训。(四)依法保障农民工职业安全卫生权益。加强地方、企业严格执行国家职业安全和劳动保护规程及标准 劳动力转移就业联合行动,认真落实农民工技能培训补贴政策,加大资金投入,降低农民个人培训成本。四、积极稳妥地解决农民工社会保障问题(六)全面推进农民工参加 ...
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学习安全操作规程、安全生产制度及纪律;学习正确使用安全防护装置(设施)及个人劳动防护用品知识;了解本班组作业中不安全因素及防范对策、作业环境及所使用 要求,结合合同实施中可能发生各种情况进行周密、充分准备,按照“缔约过失责任原则”保护企业合法权益。12.3.3承包人与发包人订立施工合同应 ...
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