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:(一)被鉴定为1级至4级伤残,用人单位不得与劳动者解除或者终止劳动合同,劳动合同应当延续至其法定退休年龄为止;(二)被鉴定为5级、 有关规定予以处罚:(一)提供劳动合同文本未载明劳动合同法规定劳动合同必备条款;(二)未依法与劳动者订立书面劳动合同;(三)与劳动者约定试用期违反劳动合同法规定 ...
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问题暂行办法》、《劳务信息工作规范》等。需制定《职业介绍条例》、《失业保险条例》、《职业指导办法》、《就业训练与转业训练实施办法》。关联法规:国务院 劳动合同种类、订立无固定期限劳动合同法定条件。第二十一条规定了劳动合同试用期。第二十二条规定了劳动合同约定条款内容。第二十三条规定了劳动合同 ...
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劳动仲裁委员会或人民法院确认。第十一条劳动合同在履行期间因条件发生变化,经邮电企业和职工协商一致,可就劳动合同具体条款进行书面变更。对于变更部分劳动合同条款 在邮电系统内调动和跨行业调动,其养老保险按国家和邮电部有关规定办理。第三十六条企业法定代表人变更,原劳动合同仍然有效,不需重新签订劳动合同。 ...
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(经中国保险监督管理委员会1999年8月核准)第一条 本合同构成本保险合同由保险单及所附条款、投保单、合法有效声明、体检报告书、批注、附贴批单、消费 保险公司。二、消费贷款:是指金额达到人民币2000元以上贷款。三、周岁:以法定身份证明文件中记载出生日期为标准(不足一年不计)。四、即时保险金额 ...
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问题暂行办法》、《劳务信息工作规范》等。需制定《职业介绍条例》、《失业保险条例》、《职业指导办法》、《就业训练与转业训练实施办法》。关联法规:国务院 劳动合同种类、订立无固定期限劳动合同法定条件。第二十一条规定了劳动合同试用期。第二十二条规定了劳动合同约定条款内容。第二十三条规定了劳动合同 ...
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其风险特点和性质制定相应条款费率。(二)谨慎设置保险责任。保险公司在车贷险条款中应明确保险责任为差额保证保险责任,即投保人未按合同约定履行还款义务时, 内尽最大义务依法先行使担保权,在依照法定程序实现担保权后,不足以清偿贷款本金和利息部分再向保险公司提出索赔。同时保险公司应与被保险人就抵(质)押物 ...
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在主险内。五、退保费指保险人退还给被保险人保险费。在保险合同有效期内,如发生保险合同中途解除或保险标的危险减少、保险费率下调等情况,保险人应按有关规定 如果发生共保业务,责任限额由出单公司填报,参与共保公司不报此项指标。(八)旅客法定责任险、第三者责任险、货物及邮件责任险、机场责任险、修理人责任险 ...
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、如业务客观上需要转让,需经担保人同意。13.双方须认真履行本合同各项条款。14.本合同一式二份,具有同等效力,担保人和申请人各执一份。15.本 任何支付取得全部补偿并宣布上述担保责任解除后自动失效。反担保单位:(公章)法定(授权)代表:(签章)年月日附本公司近三年资产负债表、损益表。附件四:借款 ...
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合同当事人依照有关法律法规或保险条款规定变更保险合同内容时使用法定证明文件。第四条监制单证由正本和副本组成。 监制单证正本由被保险人留存。机动车辆保险单正本 使用、核销、盘点以及规档等规定;第十二条空白监制单证遗失后,各保险公司必须自发现之日起五个工作日内在省(自治区、直辖市)级报刊上登报声明。第 ...
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签订次级债合同复印件报送中国保监会。第十七条 次级债不得提前赎回,中国保监会另有规定除外。第三章 债务偿还第十八条 保险公司只有在确保 规模、期限(起止时间)、利率、对象;(二)募集资金用途;(三)本息偿付法定条件、时间、程序、方式;(四)次级债转让和提前赎回;(五)募集人和次级债债权人 ...
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