对劳动合同的订立、履行、变更、解除、终止以及续订情况进行监督。第十五条企业、事业单位单方面解除劳动合同或者处分职工的，应当事先将理由书面通知工会，工会认为企业 人员合法权益的。第四十七条违反本办法规定，侵占工会经费和财产拒不返还的，工会可以向人民法院提起诉讼，要求返还，并赔偿损失。第四十八条违反本办法 ...
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任期三年或者五年，具体期限由上一级工会决定。工会会员大会或者会员代表大会的职权是：（一）审议和批准工会基层委员会的工作报告；（二）审议和批准工会基层委员会 年龄的或者本人不愿意延长的除外。第三章工会的权利和义务第十六条工会帮助、指导职工与用人单位签订劳动合同，对劳动合同的订立、履行、解除、终止以及续订 ...
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变动因素，向企业提出工资要求。第十三条工会应当帮助、指导职工与企业、事业单位签订劳动合同，并可以监督劳动合同的执行。工会有权代表职工与企业、事业单位签订 争议仲裁机构仲裁。第十六条企业、事业单位行政方在解除劳动合同或者给予职工处分之前，应当听取工会意见。工会认为处分不适当的，有权要求行政方重新研究处理 ...
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章租赁办法第四条企业出租，由主管单位会同同级财政、税务部门审查批准。第五条租赁经营的形式，可以是个人承租，也可以是集体或企业法人承租，以集体或企业 、审计、劳动、工商局和开户银行备案。正本与副本具有同样的法律效力。第十条租赁双方不得随意变更、中止或解除租赁合同。由于国家政策法规和宏观环境发生预料不到的 ...
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法人证明（董事会决议及身份证复印件，审查原件）；9、企业人员花名册、劳动合同（经劳动行政主管部门签章）；10、企业工程管理制度、经营管理制度、财务管理 不得越级承担任务。（一）一级资质的房地产开发企业承担房地产项目的建设规模不受限制，可以在全国范围承担房地产开发项目。（二）二级资质的房地产开发企业可以 ...
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乡镇企业职工追索退休金、退养金的案件，如劳动合同对社会保险问题有约定的，可按合同约定处理；没有约定的，不能判决乡镇企业支付相关保险费用。3、涉及 鉴定提请医疗事故技术鉴定委员会进行鉴定，不是人民法院受理医疗单位造成人身损害赔偿案件的必经程序。在审理过程中，可以依法委托医疗事故技术鉴定委员会做出是否属于 ...
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系数进行调整，往何一方不得任意压价、抬价或附加不合理条件。第二十四条签订施工合同应当使用建设工程施工合同示范文本，合同为正本一式二份，由双方各持一份。 。第五章罚则第二十一条违反本办法规定，用地单位未按照委托证地协议的约定支付征地费用的，统征机构可以解除协议，并可要求违约赔偿；统征机构未按照委托征地 ...
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摊派。第二十七条个体工商户营业执照是国家授权工商行政管理部门核发的合法证照，除工商行政管理部门依法可以扣缴或者吊销外，任何其他单位和个人均不得扣缴或者吊销。 部门以及其他行政管理部门的管理。第二十九条个体工商户在聘用帮工时，应当签订书面劳动合同，根据法律、法规和规章的规定约定双方的权利和义务，确定劳动 ...
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