股方式。第九条奖励股权由公司经营班子或董事会研究提出，经股东(大)会或产权单位同意后实施。技术折股按照《深圳经济特区技术成果入股管理办法》和《关于进一步扶持 不同方式处置其持有的股权；对公司损失负有个人责任的，应以其所持股权抵扣赔偿。第十章监管办法第四十条国有企业的员工持股方案经企业经营班子或董事会 ...
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经股东(大)会或出资人同意后实施。具体办法由省国资委另行规定。第八条企业内部员工个人拥有的知识产权可作价入股。企业知识产权入股按照国家和省有关规定实施。第九 持有的股权；对企业损失负有个人责任的，应以其所持股权抵扣赔偿。第二十三条国有及国有控投企业的经营者和员工持股方案须经产权单位审查，报省国资委批准 ...
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经理及财务主管等高级管理人员的人选，任免公司其他管理人员；(五)决定公司对员工的录用、辞退和奖惩；(六)列席董事会会议；(七)公司章程或者董事会授予的其他 股利。公司违反前款规定的分配无效。给债权人造成损害的，债权人有权要求赔偿损失。第六十七条 公司公积金分为法定盈余公积金和任意盈余公积金。法定盈余 ...
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经理及财务主管等高级管理人员的人选，任免公司其他管理人员；(五)决定公司对员工的录用、辞退和奖惩；(六)列席董事会会议；(七)公司章程或者董事会授予的其他职权 股利。公司违反前款规定的分配无效。给债权人造成损害的，债权人有权要求赔偿损失。第六十七条公司公积金分为法定盈余公积金和任意盈余公积金。法定盈余 ...
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。第三十二条监事会认为董事会决议违反法律、法规、公司章程或损害公司和员工利益可作出决议，建议董事会复议该项决议，董事会应在十日内召集会议审议表决。 担任相应职务；(二)因决策失误或违法乱纪，给公司资产造成重大损失，视性质与情节轻重程度处以经济赔偿、行政处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任；(三)有授意或 ...
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部门备案；(八)办理工商登记或变更登记。第十五条 实施管理层和员工持股的改制企业，由该企业产权持有单位组织进行清产核资、审计和资产评估，管理层和 主管人员和其他直接责任人员，由有关部门按照人事管理权限给予纪律处分，造成国有资产损失的，应当负赔偿责任；由于受让方的责任造成国有资产流失的，受让方应当依法 ...
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应当认购公司发行股份的百分之三十五以上，其余部分向社会公开募集，其中本公司员工认购的股份不得超过公司向社会公开募集的股份的百分之十。第十六条设立 并对行为人分别处以人民币五万元以上十万元以下罚款；造成他人损害的，行为人应负赔偿责任。申请人违反本条例规定，在申请办理公司登记时弄虚作假的，由登记机关责令其 ...
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经理及财务主管等高级管理人员的人选，任免公司其他管理人员；(五)决定公司对员工的录用、辞退和奖惩；(六)列席董事会会议；(七)公司章程或董事会授予的其他职权 股利。公司违反前款规定的分配无效，给债权人造成损害的，债权人有权要求赔偿损失。第一百二十五条 公司公积金分法定公积金和任意公积金。法定公积金分为 ...
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。(一)应承担的经济责任，依其行为和对公司造成的损失程度，以抵扣本人向公司缴纳的风险抵押金的方式赔偿并责令其在规定期限内补足风险抵押金的差额，无 情况;5、公司的基本管理制度;6、公司副经理、财务负责人人选的提名;7、公司员工工资分配方案和奖惩方案;8、公司项目投资情况。(二)生产经营管理情况：1、 ...
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、有偿的原则承包、租赁、收购、兼并国有、集体或其他企业；（五）依法与员工签订、变更、解除、终止劳动合同；在不违背有关法律、法规的前提下，自主 非公有制企业合法权益的，由所在单位或有关行政机关责令改正；情节严重的，对主管人员和直接责任人员依法给予行政处分；造成经济损失的，依法承担赔偿责任。违反本条例规定 ...
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