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发展,充分利用知识产权制度维护其竞争优势;发展中国家积极采取适应国情知识产权政策措施,促进自身发展。(3)经过多年发展,我国知识产权法律法规体系逐步健全 )制定培训规划,广泛开展对党政领导干部、公务员、企事业单位管理人员、专业技术人员、文学艺术创作人员、教师等知识产权培训。(62)完善吸引、使用和 ...
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,今年市、县两级全面推开,实现了部门项目操作过程透明化,促进了参与企业诚信守法经营;公务员、教师、医生个人征信建档工作已经起步;一些部门分类 宣传教育相结合坚持有法可依,不断建立和完善诚信法律法规制度,发挥法律、法规在引导、规范、调整和保障社会诚信体系建设中关键作用。深入开展宣传教育,积极培育 ...
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需求,从提高我市经济国际竞争力出发,大力开发旅游、国际贸易、金融保险、涉外法律、信息服务、涉外谈判等方面人才,增强与'入世'关系密切行业和产业 人才管理机制1、创新用人机制。(1)完善国家公务员制度。全市党政机关公务员岗位一律实行考试录用。要完善公务员录用分类、分级考试办法,建立统一规范、科学严谨 ...
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要学习有关经济理论与最新经济政策,财税及金融体制改革,我国加入世界贸易组织对策,政府职能与工作方式转变,依法治国与依法行政,现代科技与计算机应用, 工作规范化、法制化,培养一支具有较高法律素养高素质、专业化公务员队伍。办班时间:另行通知。5.离岗培训班。举办一期,学制8周,培训对象是2002 ...
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年底基本完成职位分类和人员过渡。各地要办好地市县负责人参加公务员制度研修班;根据县乡政府特点,研究完善职位分类和人员过渡办法,促进实施工作顺利进行。 ,积极推进人事争议仲裁工作。组织有关力量,对执行人事法律、法规情况进行一次重点抽查,针对存在问题提出改革意见和措施;搞好全国人事系统人事专业“三 ...
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作用,加快培养一大批熟悉我国国情和法律法规、具有较好外语水平、丰富专业知识、掌握世贸组织规则、了解其他国家商业法规和技术标准公务员人才。凡是 统一实施原则等深入人心,对于当前正在深入展开行政管理体制改革、行政审批制度改革和政务公开、公开办事制度等是一个有力推动。(四)营造了全省学习世贸组织基本 ...
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现端倪,科技进步日新月异,经济全球化进程呈现加速趋势,以人才竞争为核心国际竞争日趋激烈。我国加入WTO后,将在更大范围内和更深程度上参与经济全球化 与人事制度改革紧密结合,相互促进。要把教育培训工作纳入工商行政管理队伍建设总体布局当中,积极探索教育培训与人事管理相结合途径,建立行之有效公务员培训 ...
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提出议案共8件,分别建议制定5项法律。内务司法委员会与有关部门交换了意见,并于1998年11月13日召开第八次会议,对8件议案逐一进行 议案(第821号)。内务司法委员会认为,制定国家公务员法,对于深化我国人事制度改革,完善国家公务员制度,促进公务员队伍勤政廉政建设,提高行政效能,具有重要意义。 ...
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学时。培训结束将按计划分批组织考核,具体由市人事局、司法局组织实施。专业法律知识培训考核由各业务主管部门组织实施。为进一步推动依法行政学习,拟在适当时间 、考勤等工作规范,使之按程序科学运作。2.完善国家公务员培训登记和考核制度。国家公务员按规定参加培训和培训后考试、考核结果,要登记在《国家公务员 ...
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,继续普及现代高新技术知识,掌握职业必备经济、法律、科技、信息化、外语、世贸组织等相关知识。培养高层次高素质公务员和专业技术人员人才队伍。重点培养 规划、政策指导、协调检查,防止多头培训。积极探索建立和完善人才培训教育法规制度途径,使人才培训教育逐步走向法制化和规范化。完善培训教育与任职使用相 ...
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