干部的培训力度，不断提高女干部政治文化素质和决策管理能力。4.完善干部人事制度和公务员管理制度。在干部选拔、聘（任）用、晋升中切实贯彻“民主、公开、竞争 的责任意识，完善并落实不履行监护职责或严重侵害被监护儿童权益的父母或其他监护人资格撤销的法律制度。逐步建立以家庭监护为主体，以社区、学校等有关单位和 ...
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的总章程，具有最高权威和法律效力。突出抓好宪法的学习宣传教育，大力宣传我国的根本制度和根本任务，大力宣传中国共产党的领导地位，大力宣传马克思列宁主义、 、进社区、进学校、进企业、进单位”主题活动。突出服务科学发展主题，立足提高公务员社会主义法治理念，深化“法律进机关”活动，不断增强依法管理和服务社会的 ...
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和煤矿安全监察机构中综合素质高、业务能力强、作风扎实、廉洁自律的公务员以及参照公务员法管理的事业单位工作人员。安全生产科技人才：主要指在安全生产科技、 生产人才方面的法律法规有待进一步完善，安全生产人才培养开发、评价发现、选拔任用、流动配置、激励保障等制度和政策亟需健全。未来10年，是我国安全生产人才 ...
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的一项重要举措。各级政府和部门特别是领导干部要认真学习法律知识，带头维护宪法和法律的权威，严格依照法定权限和程序行使权力、履行职责、接受监督。 、省人事厅、统计局和各省辖市政府负责落实。27.完善公务员考核制度，研究建立以业绩考核为导向、体现正确政绩观要求的公务员实绩考核标准。加大考核结果运用力度，该 ...
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城乡义务兵家庭优待金等标准。提高了企业最低工资标准，进行了机关事业单位工资制度改革。制定了城市困难居民医疗救助办法及农民工参加医疗保险、工伤保险政策。 )坚持为民务实清廉，努力建设人民满意的公务员队伍提高公务员素质。广大公务员要努力学习现代经济、科技、社会管理和法律知识，提高理论业务素质，树立世界眼光 ...
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政务信息化领导小组，加强了对全市政务信息化工作的指导。市人事部门按照国家和省级有关部门的部署，有效地开展公务员的电子政务知识与技能培训，对提高公务人员 分为以下两个阶段。1、第一阶段，按照国家和青海省有关政务信息化建设标准和法律法规，制定西宁市政务信息化建设规章、规定和标准体系，加快整合政府网络资源， ...
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的政策备案审查工作，防止与法律、法规、规章及我国“入世”承诺不一致的情况发生，维护政令统一。完善行政执法人员资格考试、审查制度，落实行政执法主体公示 。市委组织部要会同市人事局、外经贸局尽快制定世贸组织知识培训计划，每年选派一定数量的公务员出国培训。市有关部门要根据本意见，结合自身工作职责，制定出具体 ...
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的人事及机构编制政策法规。公务员法是我国干部人事管理第一部总章程性质的法律，是干部人事管理法制化的里程碑。要按照中组部、人事部关于认真组织学习《中华 领导干部法制讲座制度、重大决策法律咨询审核制度、法律知识年度考核制度等。深化完善公务员法律知识培训制度，结合《杭州市公务员“十一五”培训规划》的实施，将 ...
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经济发展相对滞后，人民群众生产生活条件尚未根本改善，社会保障制度尚不健全，传统生育观念的影响还将长期存在，特别是在社会主义市场经济条件下，开展计划生育 。广泛开展计划生育法律咨询和法律服务，加强执法监督检查，维护育龄群众的合法权益。要严肃查处领导干部、党员干部以及职工违纪超生问题。国家公务员和参照国家 ...
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体系建设，逐步建立防治商业贿赂有效机制；切实加强政府机关公务员队伍建设和管理，加快构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，加大从源头上防治腐败的 商业道德和社会信用体系建设。结合治理商业贿赂专项工作，加快建立适合我国国情的企业和个人信用制度，实行企业诚信守法提醒制、警示制和公示制，发挥舆论监督 ...
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