(4)进一步落实女职工劳动保护政策，为女职工提供必要的工作和劳动条件，解决女职工在劳动和工作中因为生理特点造成的特殊困难。(5)把女职工特殊劳动保护条款 。加强对女职工特殊劳动保护法律法规和政策的宣传教育及培训，提高用人单位的法制意识和安全意识，提高女职工的自我保护意识。(6)加大劳动保障监察执法力度 ...
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职务聘任工作要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人方针，采取谁用人，谁聘任，谁管理的方法。第三十四条高、中级专业技术职务的聘任数额 专业技术人员被聘任后，享受相应的职务工资待遇。各单位要在政治上、生活上关心专业技术人员，为专业技术人员提供必要的工作和学习条件，积极帮助他们解决生活中的 ...
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单位限期整改，必要时可对总承包单位或标段合同承建单位启动问责程序。三、依法合理确定缴费比例。建筑施工企业相对固定的职工，应按用人单位参加工伤保险。 鉴定、待遇支付等服务流程，开辟绿色通道、专门窗口等，提供一站式服务。要最大限度缩短参加工伤保险工作流程、简化手续，力争实现施工企业办理参保缴费备案当日办结 ...
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当地政府和农村学校要为这些本科毕业生到农村学校任教提供必要的工作、生活条件和周转住房。对成绩突出、表现优秀的，给予表彰；对不按有关法律法规和政策要求 工作数字化，以减轻市县两级学生资助管理中心的工作强度，保证各项贷款数据的准确性。五、责任牵头单位：省教育厅；协作单位：省财政厅、开发银行甘肃省分行；实施 ...
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所在单位接到通知后应当立即调整其工作岗位并为其保密。用人单位不得以感染艾滋病为由解除与其建立的劳动关系。第四十三条县以上卫生行政部门统一发布本行政区域内的 防治、科研、教学和管理的人员提供必要的工作条件，采取相应的职业保护措施，并建立职业暴露应急处理和治疗保障制度。上述人员所在单位可以为其购买相关保险 ...
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事业单位改革，在完成人员竞争上岗后，用人单位应重新与上岗人员签订聘用合同。所有合同须经区组织人事部门鉴证，送市人事部门备案。合同到期后应重新签订， 改革抓紧抓好。?(一)要切实加强领导。乡镇事业单位改革政策性强，涉及面广，情况复杂，时间要求又紧，各区要建立必要的工作机构，集中精力、精心组织、加强指导、 ...
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责任制，保证其相应待遇，并将其工资和医疗保险单位缴费部分列入财政预算。实行全员聘用制，形成有生机活力的用人机制和分配激励机制，提高乡(镇)卫生院 ，加强乡(镇)卫生院中医科建设，为农牧区中医药发展提供必要的物质条件，逐步形成中医特色和优势。加强乡村医生的中医药知识和技能培训，培养一批具有中医执业助理 ...
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第十七条做好接收和安排免费师范毕业生到中小学任教的各项工作，确保其有编有岗。在乙方毕业时，组织用人单位与其在需求岗位范围内进行双向选择，落实任教学校 派出学校原工资福利待遇，并会同政府有关部门和中小学为乙方到农村任教服务提供必要的工作生活条件和周转住房。第十九条鼓励和支持乙方在职攻读教育硕士专业学位， ...
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最长不得超过6年。??第十一条财务总监实行专职制。财务总监受聘后，应与原用人单位解除一切关系，并不得兼职从事其他职务。??第十二条财务总监的委派 （单位）应当为财务总监履行职责提供必要的办公条件，企业董事会、厂长经理、单位领导及有关部门应主动配合财务总监的工作。??第十七条财务总监对下列情况，应承担 ...
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的60%至300%。缴费比例执行全市统一政策30%，其中，由所属财政补助10%，用人单位和职工分别缴纳12%和8%。（十九）创业农民兴办现代农业项目的， 机构或高等院校，帮助创业农民同有关专家和技术人员建立经常性联系，为农民创业提供必要的技术支持。鼓励和支持行业协会、商会等组织充分发挥作用，为创业农民 ...
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