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可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。由劳动行政部门的社会保险行政机构处理的,当事人对其认定结论不服时,可依法提起行政复议或者行政诉讼;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的, ;经审查认为属于工伤的,一并对工伤赔偿作出裁决。不服不予受理的决定或裁决结果的,可再在民事诉讼中一并解决,不必对工伤认定环节另作行政复议 ...
//www.110.com/ziliao/article-144181.html -了解详情
》对工人与职员因工负伤的各种劳动保险待遇作出了明确规定,但该条例未就工伤事故如何申报作出规定。1956年由国务院颁布的《工人职员伤亡事故报告规程》规定: 中断、中止或延长的规定,其期间一般长于或等于工伤认定申请期间,但其赔偿相应低一点。我国法律设立工伤认定申请期限制度的目的,在于督促职工尽快行使权利, ...
//www.110.com/ziliao/article-143428.html -了解详情
可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。由劳动行政部门的社会保险行政机构处理的,当事人对其认定结论不服时,可依法提起行政复议或者行政诉讼;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的, ;经审查认为属于工伤的,一并对工伤赔偿作出裁决。不服不予受理的决定或裁决结果的,可再在民事诉讼中一并解决,不必对工伤认定环节另作行政复议 ...
//www.110.com/ziliao/article-143184.html -了解详情
。一次性伤残补助金15306元+一次性伤残就业补助金为10204元+一次性工伤医疗补助金2551元=28061元。【工伤认定赔偿规定】工伤认定由用人单位举证根据劳动和社会保障部颁布的《 赔偿基数的8倍,六级伤残的为赔偿基数的6倍,七级伤残的为赔偿基数的4倍,八级伤残的为赔偿基数的3倍,九级伤残的为赔偿 ...
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职工的合法权益制定了《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》,但在现实中,农民工发生工伤后,由于工伤认定中关于事实劳动关系的举证复杂,证据收集的 制度的法律思考》[j] 2009 [3] 唐鸣,陈荣桌《农民工参加工伤保险亟待解决的几个问题》 华中师范大学学报( 人文社会科学版) ,2006 [4] 郑尚 ...
//www.110.com/ziliao/article-484758.html -了解详情
财产性损失及非财产性损失,其性质属于私法领域的赔偿。故在劳动者人身权受到第三人侵害的同时又被劳动行政部门认定工伤的,如劳动者分别提起侵权损害赔偿之 外来从业人员综合保险暂行办法》是针对本市外来从业人员的特别规定,在具体计算工伤保险待遇时有其特殊性,但其处理原则可参照本解答有关规定执行。 七、本解答自 ...
//www.110.com/ziliao/article-368831.html -了解详情
财产性损失及非财产性损失,其性质属于私法领域的赔偿。故在劳动者人身权受到第三人侵害的同时又被劳动行政部门认定工伤的,如劳动者分别提起侵权损害赔偿之 上海外来从业人员综合保险暂行办法》是针对本市外来从业人员的特别规定,在具体计算工伤保险待遇时有其特殊性,但其处理原则可参照本解答有关规定执行。七、本解答 ...
//www.110.com/ziliao/article-325257.html -了解详情
劳动仲裁机构不予受理。 2004年1月1日起施行的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第九条明确规定:伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或者死亡童工 只对重点材料形式的完整性做审查,而不对证据材料的证明力作实质审查。无论是工伤认定还是劳动仲裁,对于弱势的农民工而言,举证有相当大的难度。案件受理前 ...
//www.110.com/ziliao/article-201400.html -了解详情
实现利益的平衡。 另一方面,职工在上下班途中发生机动车事故可以通过交通事故民事侵权损害赔偿的方式获得救济。根据我国当前的法律规定,职工上下班途中发生交通事故既可以 原因造成的精神损害也属于应当给予赔偿的范围之内,在某种情况下由于这种精神损害造成的自杀或自残都完全排除在工伤认定的范围之外也有待商榷的。 ...
//www.110.com/ziliao/article-188887.html -了解详情
受害者不懂得及时保护自身权益,导致超过诉讼时效是原告承担败诉后果的主因。根据《工伤保险条例》第十七条规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规被诊断、 劳动保障部门就不予受理。但是根据法律规定,工伤受害者如不要求工伤认定,还可要求人身损害赔偿。当事人要求人身损害赔偿也有诉讼时效的要求,一般是事故发生 ...
//www.110.com/ziliao/article-188048.html -了解详情
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