15天。 二、派遣员工 劳务派遣业务是种全新的人事服务业务，也可称作雇员外派，员工租赁等等。是随着社会化分工的不断细分，而衍生出的一种新兴行业， 根据自身工作和发展需要，通过具有资质的劳务服务公司。派遣适合本企业需要的各类人员。实行劳务派遣后，用人单位与劳务派遣组织签订《劳务派遣合同》，劳务派遣组织 ...
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原则，要求发达国家提供一定的经济技术援助和信息资料，不强求对等开放市场，对中国公司提供一定的补贴以增强竞争力等。第二，援用《服务贸易总协定》关于一般义务和 ，要求谈判对手减少自然人移动的壁垒限制，及时掌握和深入分析协议对方的劳动力市场供求情况，对外派劳务人员进行有针对性的培训，以获得更多的市场机会等。 ...
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，是指两个或两个以上具有互补资源优势的企业，从自身目标出发，通过各种协议或契约而结成的风险共担、利益共享的松散型的联合体。目前，战略联盟在欧美 必须把企业家报酬与一般职工、乃至高层经理人员拉开距离，鼓励企业家先富起来。如何建立长久有效的经营者激励机制呢？美国较普遍的作法是在高额年薪之外给予公司认股期权 ...
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