一些集体所有的土地。因此，这种模棱两可、含含糊糊的规定，导致国家与集体土地所有权界限不清。 同时，各层次集体所有权之间也客体不明。《土地管理法》第10条规定：“ 要做好两方面工作，一是对土地所有权主体的登记，二是要在认真测量的基础上，明确土地边界。 （二） “新型总有”完善我国集体土地所有权制度的设计 ...
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的财产或者通过被执行单位扣发工资等措施，强制被执行人缴纳罚金。强制缴纳通常须具备两个条件：其一，犯罪人具有缴纳的能力，或者是足以缴纳罚金的金钱，或者拥有其他 、修路、植树等等，至于劳动的时间和待遇可以参照当地的工作制度的一般标准而定。比如可以规定每日工作八小时、实行五天工作制、允许正常请假等等，易科 ...
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的重大处分，如不予注册、重大处罚、吊销执照、终生或临时禁赛（影响职业运动员的工作权利）等，是否应有必要的司法介入，英美法官的实践一样给出了肯定的回答 的司法自制的标准，也是确定专业自主与司法介入关系的重要界线。 四、公私两分的制度建构方向 刘燕文案涉及的另一个重大问题是公立学校与私立学校分立的制度建构 ...
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做法，而是将其赋予患者的家属、单位甚至关系人，如卫生部1982年颁布的《医院工作制度》第40条附录第6条规定：实行手术前必须由病员家属或单位签字同意 16岁的年龄标准对未成年人进行划分，如有些州是根据14岁的标准将未成年人分为两类而分别适用不同的标准。[17]三元化立法模式为欧洲大陆大部分国家所采取， ...
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的形式；而例在七、八世纪时出现，其影响最后达到与例并行，到明、清两代时，例已成为一批更实体的法律。但在中国历史上，总的说来，例并未 由人民群众选举代表进行立法。我国实行人民代表大会制度，刑法应由人民选举的代表组成人民代表大会及其常务委员会来制定。刑法制定出来后，就由司法工作人员来执行，司法工作人员执行 ...
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学理混乱被高位阶立法所固化，学界之后的术语厘清工作定会更加困难。 合同终止制度与本文将要讨论的解雇制度及解雇保护有什么关系呢？理解的次序是，首先 。[47] 第二步，考察雇员健康问题是否可能导致企业利益的显著损害。此种损害主要来自两个方面，一是雇员生病造成的不可期待企业承受的经济损失，比如雇员生病期间 ...
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和误工补贴费。这个《办法》有着明显的缺陷：一是这个规定只是属于法院内部的工作制度，没有普遍适用的法律效力；二是它以民事诉讼为基准制定的，没有提及 笔录，应当当庭宣读。审判人员应当听取公诉人、当事人和辩护人、诉讼代理人的意见。从这两条相异的立法格局中可以看出，刑事诉讼法对传闻证据规则实质上是采取了抽象 ...
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学理混乱被高位阶立法所固化，学界之后的术语厘清工作定会更加困难。 合同终止制度与本文将要讨论的解雇制度及解雇保护有什么关系呢？理解的次序是，首先 。[47] 第二步，考察雇员健康问题是否可能导致企业利益的显著损害。此种损害主要来自两个方面，一是雇员生病造成的不可期待企业承受的经济损失，比如雇员生病期间 ...
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。例如，巨额财产来源不明罪，当控诉方查明潜在的被告人即犯罪嫌疑人作为国家工作人员持有来源不明的巨额财产时，有权责令嫌疑人说明来源，此时嫌疑人对控诉方 证明责任成为可有可无的概念。因此，只有建立协调平衡的诉讼结构，才可能支持两种不同制度概念的并存与并重。 目前普遍推动的诉讼结构改造，尤其是借鉴当事人主义 ...
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，才能带好整个法院队伍。负责必须和宽容有机统一。严以律己和宽以待人是一个问题的两个方面，思想政治工作者在做到严以律己的同时必须做到宽以待人，如何做到这一点，是 工作实际，建立完善的思想政治工作制度和工作责任制，形成以制度管人管事的思想政治工作长效机制，使思想政治工作有章可循，有制可依。努力完善法院思想 ...
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