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;审计机关负责对基本养老保险基金的收支和管理情况进行监督。 第六条 北京市社会保险监督委员会负责对基本养老保险法律、法规、规章和政策的执行情况以及基本 (五)其他可以纳入基本养老保险基金的资金。 第十条 基本养老保险基金纳入社会保险基金财政专户,实行收支两条线管理。 第十一条 企业和被保险人应当按时 ...
//www.110.com/ziliao/article-246992.html -了解详情
法律强制性,用人单位和劳动者必须按照法律规定的比例进行缴纳。二、 北京市劳动者依法享受社会保险的种类及其缴纳标准、缴纳比例《中华人民共和国劳动法》第73条: 月平均工资为3322元,3322×60%=1993元,由于某甲的月平均工资低于北京市月平均工资的60%,某甲应缴纳的工资基数为1993元。(3) ...
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无本质上的区别,只是称谓不同而异,即农民工和农民劳动力均指:具有北京市或外地农业户口,具有劳动能力的劳动者。但实践中,不知劳动和社会保障 方面的异同 目前,在农民工和农村劳动力缴纳社会保险方面,北京市不仅区分农民工与农村劳动力,而且对北京市农民工、农村劳动力与外埠农民工、农村劳动力也加以区分。下面笔者 ...
//www.110.com/ziliao/article-156561.html -了解详情
的是社会是否具备了相应的立法条件。了解社会保险法面世的历史有助于判断我国社会保险立法的现实需求。社会保险法发端于19世纪的工业化鼻祖英国,形成于19世纪末 事务所一直未予补缴。张认为社会保险缴费中断,自己就无法享受社会保险待遇,特别是无法享受医疗保险待遇,他先后两次向北京市朝阳区劳动和社会保障局投诉。 ...
//www.110.com/ziliao/article-200478.html -了解详情
程序:(一)受理提交材料:子项一:新设立物业服务企业资质审批1、北京市物业服务企业三级(暂定)资质审批表一式两份; 2、企业法人营业执照副本 管理师执业(资格)证书或物业管理从业人员岗位证书、身份证、劳动合同复印件和社会保险缴纳情况表原件; 企业负责人同时在两个以上具有隶属关系的企业任职的,需提供相关 ...
//www.110.com/ziliao/article-191234.html -了解详情
多困惑,劳动者面临争议处理路径的选择困难,同时也引发一些伴随集体行动的复杂社会保险争议(以下简称“社保争议”)案件。司法实务的困惑很大程度上源于立法的 《北京市关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议纪要》第1条①因用人单位未办理、欠缴、未足额缴纳社保引发的补缴社保费争议通过劳动行政部门解决;②社会保险 ...
//www.110.com/ziliao/article-707383.html -了解详情
明确规定。但笔者认为,这里的劳动条件,应当包括劳动合同约定的缴纳社会保险的情形。《北京市劳动合同规定》35条的规定实际也印证了笔者的观点,该条 社会保险费的。 因此,在《劳动合同法》实施之前,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同,并可以要求用人单位支付劳动者劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-131314.html -了解详情
明确规定。但笔者认为,这里的劳动条件,应当包括劳动合同约定的缴纳社会保险的情形。《北京市劳动合同规定》35条的规定实际也印证了笔者的观点,该条 社会保险费的。 因此,在《劳动合同法》实施之前,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同,并可以要求用人单位支付劳动者劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-128305.html -了解详情
”、“个人”与“因工伤亡职工(人员)”之间不是劳动关系,而是雇佣关系。 社会保险行政部门以“用工单位”、“被挂靠单位”与“因工伤亡职工(人员)”之间无劳动关系 依据《劳动合同法》第三十八条的规定以用人单位未依法为其缴纳社会保险为由提出解除劳动合同并主张经济补偿的,一般应予支持。 用人单位已为劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-654694.html -了解详情
。31、《劳动合同法》实施后,用人单位未按本市规定的险种为劳动者建立社会保险关系,劳动者请求解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金的,应予支持,但经济 转,劳动者要求用人单位赔偿损失,劳动仲裁委或人民法院在确定赔偿额时,可参照《北京市失业保险规定》及相关政策文件的规定;劳动者因其档案丢失而向用人单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-585885.html -了解详情
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