：被申请人向申请人支付一次性工伤医疗补助金x元、一次性伤残就业补助金x元、解除劳动关系的经济补偿金1918.75元、未参加失业保险的经济损失1560元、劳动能力 月26日，原、被告协商解除了劳动关系。后郑州市管城回族区人事劳动和社会保障局认定吴某某为工伤，郑州市劳动能力鉴定委员会确定吴某某伤残等级为玖 ...

在单位实际工作，单位未给关某发工资，单位无法从工资中扣缴个人应缴纳的社会保险费用，所以个人应负担的费用应由个人另行负担缴纳，关某要求焦作鑫源运输 运输公司是否应当向关某支付经济补偿金 焦作鑫源运输公司是否应当返还关某养老、失业保险金 焦作鑫源运输公司为关某补办医疗保险、养老保险，应当补办到何时止 焦作 ...

单位实际工作，单位未给刘某某发工资，单位无法从工资中扣缴个人应缴纳的社会保险费用，所以个人应负担的费用应由个人另行负担缴纳，刘某某要求焦作鑫源 运输公司是否应当向刘某某支付经济补偿金 焦作鑫源运输公司是否应当返还刘某某养老、失业保险金 焦作鑫源运输公司为刘某某补办医疗保险、养老保险，应当补办到何时止 ...

条例》的规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。基本养老保险、基本医疗保险和失业保险是用人单位和劳动者必须参加的社会保险，这是法律的强制性 损失共为8223元（详见附件二）。（四）关于原告应否向被告支付经济补偿金和赔偿金的问题。被告以其“身体原因及不适应公司氛围“为由向原告提出解除 ...

经济补偿金4400元、额外经济补偿金2200元。二、被申诉人应予本裁决生效后三十日内为申诉人办理养老保险、失业保险、医疗保险手续，补缴1996年10月至2007 社会低层的弱势的保护，体现了我“老有所养”的社会责任。 二审查明的事实与原审判决认定的基本事实相一致。在本案的审理过程中，经本院主持调解工作 ...

原告要求判令被告按照法律规定为原告办理并交纳养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险的请求，根据《社会保障费征缴暂行条例》第二十三条规定，缴费单位 关系尚未终止，上诉人要求支付经济补偿金的诉讼请求，本院不予支持。人民法院对尚未参加社会保险统筹的劳动者与用人单位之间因参加和追索社会保险费而发生的纠纷应作为 ...

仍然存在。2、上诉人与被上诉人之间系劳动关系双方均无异议。被上诉人未向社会保险部门建立、缴纳上诉人的养老保险、失业保险、医疗保险等，致使上诉人医疗费 待遇……用人单位应当赔偿由此给失业人员造成的经济损失”，本案中被上诉人未向社保部门缴纳上诉人的社会保险费（失业、养老、医疗等），致使双方劳动合同解除后， ...

请求法院依法驳回被告所申请的各项仲裁请求，即与原告解除劳动合同、支付其经济补偿金、支付其工伤待遇（一次性伤残医疗补助金和一次性伤残就业补助金）等；本案各项诉讼 存续期间；证据四、医疗保险手册一份，证明被告的医疗保险费欠缴，根据《劳动合同法》的规定，除了有拖欠工资的情况外，欠缴社会保险费也是劳动者可以 ...

向长沙县劳动社会保障局申请工伤认定。2006年7月20日，该局作出长县劳工伤认字(2006)X号工伤认定决定书，认定严某某为工伤，对此严某某与XX塑胶 为严某某参加工伤保险以及养老保险、医疗保险、失业保险。 原审法院认为：一、严某某向劳动仲裁机关请求支付加班工资、经济补偿金，额外经济补偿金已超过仲裁 ...

和经济补偿金为x.18元（x.34元＋x.84元）。三、原审对上诉人与工行老城支行解除劳动合同后的经济补偿金数额也有误，应予改判。本案不适用经济赔偿金 工行老城支行未按国家法律、法规及相关政策的规定为亢某某办理社会养老保险、失业保险、医疗保险参保手续，应予补办。在劳动关系存续期间，工行老城支行确实存在 ...