及鉴定费票据； 5、房屋租赁合同、户籍资料、居委会证明； 6、劳动合同、休假证明、收入证明、上海市单位退工证明； 7、委托代理合同及代理费票据。 。被告ccc、ddd应对损害结果的发生各自承担其相应的责任。现原告要求被告eee在强制保险责任限额内按照实际损失予以赔偿，符合有关法律规定，依法予以支持。 ...

逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。根据上述行政法规的规定可看出：用人单位如果未为其职工缴纳单位 社会保险费发生的纠纷不属于人民法院受理民事案件的主管范围。故对被上诉人张某某要求上诉人为其缴纳2009年7月至11月的社会保险金的诉讼请求，人民法院不 ...

在瀛赛拉磁性器材有限公司工作，是该公司检验员，月收入2,200元左右，事发后，其没有请过假，看病系请年休假，单位没有扣发工资。 以上事实， 保险单，肇事车辆在被告某财产保险股份有限公司某分公司处投保有责任限额为122,000元强制保险。本案交通事故发生于上述保险期限内，故应由被告某财产保险股份有限公司 ...

签订的承包协议，并要求原告在2005年9月8日前办理相关移交手续。2005年9月8日，被告昆明老拨云堂药业有限公司某托姚建华负责该公司某产的普 条第一款规定：“劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利 ...

签订的承包协议，并要求原告在2005年9月8日前办理相关移交手续。2005年9月8日，被告昆明老拨云堂药业有限公司某托姚建华负责该公司某产的普 条第一款规定：“劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利 ...

签订的承包协议，并要求原告在2005年9月8日前办理相关移交手续。2005年9月8日，被告昆明老拨云堂药业有限公司某托姚建华负责该公司某产的普 条第一款规定：“劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利 ...

）8508÷221天（总天数）=39元/天，即1170元/月。如果剔出春节法定休假，厂方放假10天（未提供劳动条件）计发基数是8505元÷211天=40.3 不属于上述法规规定的“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的”的情形，谭某某要求永明公司赔偿所拖欠的停工留薪期工资的经济补偿金，缺乏法律依据，本院 ...

分公司辩称，原告的要求有证据支持，符合法律规定的，其愿意在交某险范围内承担，但不承担本案诉讼费用。 被告白某辩称，其与保险公司的意见一致。 保险股份有限公司陕西分公司投保有机动车交某事故强制责任险。 以上事实有交某事故责任认定书，门诊病例，医疗费、交某、修理费票据，休假证明，工资证明、保单、当事人陈述 ...

十六条规定：机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险限额范围内予以赔偿。超过责任限额的，机动车之间发生交通事故的 原告系农村X镇居民收入标准计算残疾赔偿金，缺乏依据，本院不予支持。对原告要求赔偿财物损失1500元，因未提供有效依据，本院亦不予支持。依照《中华人民 ...

1月20日起请假休息2个月,休假期间公司未发放工资。 还查明，事故发生后，被告刘a曾垫付急救费492元，要求在本案中一并处理。 以上事实， 被告中国A保险股份有限公司上海分公司于本判决生效之日起十日内在机动车交通事故责任强制保险的限额内赔偿原告孙a5,789.98元，并返还被告刘a230.22元； ...