，住（略）。 原告某汽车厂（以下简称某汽车厂）与被告李某甲劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员王灿红适用简易程序公开开庭进行了 在收到仲裁裁决书之日起三十日内向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决，故长沙市劳动争议仲裁委员会裁决原告支付被告经济补偿金7200元为终局裁决，本院予以确认。综上 ...

，住（略）。 原告某汽车厂（以下简称北汽福田长沙汽车厂）与被告胡某某劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员王灿红适用简易程序公开开庭进行了审理 条的规定之规定，判决如下： 一、驳回被告胡某某要求原告某汽车厂出具解某劳动关系的证明的请求。 二、驳回被告胡某某要求原告某汽车厂支付经济补偿金3700元的 ...

放弃、反驳诉讼请求，提起反诉，进行和解）。 原告王某某与被告（略）教育局劳动合同纠纷一案，本院于2009年3月23日立案受理。本案依法由代理审判员易红 字第X号裁决书的送达时间。 被告（略）教育局答辩称：1、原告关于“被告非法解除劳动合同系行为无效”的诉讼请求不能成立。2、被告终止与原告的事实劳动关系 ...

(反诉被告)周某甲诉被告(反诉原告)洛阳花都金柜集团有限公司(以下简称花都集团公司)劳动合同纠纷一案,本院受理后,依法组成合议庭,公开开庭进行了审理。原告(反诉被告)周某 了严重的损失。为此请求判令反诉被告周某甲1、赔偿因其违法解除行为给我公司造成的损失30万元,2、支付我公司垫付的鉴定费3500元。 ...

陈某、凌某某为与被告湖南省衡阳江山（中英文）学校（以下简称“江山学校”）劳动合同纠纷一案于2008年12月29日向本院提起诉讼。本院受理后，依法由 元，经济补偿金4733元，合计7733元。 被告江山学校辩称，原告陈某未能办理解除劳动合同手续即擅自离职，原告凌某某虽书面提出辞职但只有江山学校校长王秋实 ...

。 原审原告朱某某与原审被告青岛啤酒（郴州）有限公司（以下简称青啤公司）劳动合同纠纷一案，湖南省资兴市人民法院于2008年12月16日作出（2008）资法 履行职责、工作严重失职的行为，没有给公司造成经济损失，被告青啤公司单方解除劳动合同不合法。为此，本院在被告青啤公司举证的基础上又对相关知情人员陈 ...

得到批准。原告贾某某得知自己的养老保险被停交，于2003年11月向信阳市劳动仲裁委员会申请仲裁，仲裁委未予受理。原告贾某某随即向浉河区法院起诉， 申请劳动仲裁并起诉，是下岗引起的养老保险缴纳纠纷，不涉及解除劳动合同问题。上诉人亚X集团未能举证证明解除劳动关系书面通知了被上诉人贾某某，根据最高人民法院《 ...

被告）江西齐云山食品有限公司（以下简称齐云山公司）与被告（原告）胡某劳动合同纠纷一案，本院于2009年2月1日立案受理，依法组成合议庭公开开庭进行了审理。 劳动仲裁决定认定事实和适用法律都是错误的，应当予以撤销；而齐云山公司强行解除劳动合同亦是违法行为，恳请贵院能作出公正处理。 被告（原告）胡某诉称： ...

庆甫、郭某某，系该公司法律顾问。 上诉人孙某某、河南永锦能源有限公司因劳动合同纠纷一案，不服禹州市人民法院（2008）禹民一初字第X号民事判决，向本院 公务员连续旷工超过15天予以辞退的规定，显然本案原告连续旷工6天，被告即予以解除劳动合同失之过严，原告的其他行为被告已经给予了处理，不应再作为本次解除 ...

。 上诉人湖南省第一纸板厂有限公司（以下简称一纸板厂公司）与被上诉人席某某劳动合同纠纷一案，湖南省邵阳市双清区人民法院于二○○八年七月二十八日作出（2008）双 根据相关解释，那是指企业破产或发生自然灾害等客观情况，且上诉人要解除劳动合同也没有依照法律规定在30日以前以书面的方式通知。原判认定事实清楚 ...