，所诉对象不适格;4、由刘××承担本案的全部诉讼费用。 原审法院认为:本案是事业单位与其工作人员之间因辞退引起的人事争议案件。最高人民法院《关于人民法院审理 标准发放生活费)。四、仲裁处理费1000元，由××局负担。五、驳回××局的其他诉讼请求。案件受理费10元，由××局负担。 ××局上诉称：1、临颍 ...

。 （6）提取笔录，证实重庆市人民检察院第四分院的工作人员从陆新处提取的重庆市房地产权证、商品房买卖合同以及销售收据的事实。 （7）胡德娟卡号为（略 建设委员的《黔江区建委收款收据》及发票，证实被告人冉某将7万元上缴单位的情况。 （十二）2002年到2004年，被告人冉某利用担任黔江区建委主任、黔江盛 ...

，可按X号文件规定回原单位安置工作，或由原单位的上级主管部门分配到其他单位工作。今后，企业单位职工因犯罪被捕判刑的，一般应公开宣布开除工职 、公安厅、人事监察厅、劳动局的批复”的规定：“国家行政机关工作人员、国家企业、事业单位的职工凡是经人民法院判处管制、徒刑或者剥夺政治权利的，其职务自然撤消，可以不 ...

单位及其职工。 基本医疗保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，国家机关及其工作人员，事业单位及其职工，民办非企业 可以向人民法院申请执行。 第二百一十九条申请执行的期限，双方或一方当事人是公民的为一年，双方是法人或者其他组织的为六个月。 前款规定的 ...

给客户的报价。该些价格目前没有国家或者行业统一标准，是中农科发中心根据市场行情和企业自身情况自行定价的。在“农药登记代理业务人员提成制度”上有李某签字确认。2008 不充分，故本院不予采信。 上诉人李某曾作为被上诉人中农科发中心的工作人员，知悉中农科发中心的商业秘密，其在辞职后到上诉人金某泰中心工作。 ...

并保障维护中国科学院及其所属单位的知识产权的合法权益；如有违反，自愿接受经济处罚和行政处分直至承担法律责任；并保证在调离公司两年之内不从事与本企业相竞争的行业。 的相关利益已经通过高薪、持有股份等形式的对价获得弥补，且以陈某某的学力和工作资历，在其他非竞争行业找到合适的工作并非难事，故应认为，竞业禁止 ...

、单位改变性质、法人改变名称而改变工作单位的，其改变前的工作时间可以计算为在本单位的工作时间。”上诉人廖某某从1994年入厂至2004年已有 工人应当享受的失业保险金或者一次性生活补助总额的二倍给予一次性赔偿。由此可见，失业人员或农民合同制工人享受二倍失业保险待遇或生活补助的条件是单位的行为导致失业 ...

时间长度相等期间内(不超过3年)，周某某同意，不得：(1)直接或间接(用投资或其他方式)同金泰公司竞争，中国生产或销售与金泰公司产品相同或实质上相同的 暂时的工作岗位调动，在有可能适合待岗人员从事的工作时，也可以通知其复岗，是属于企业的用人自主权。用人单位在行使该自主权时是否超出合理范围而损害劳动者的 ...

的时间长度相等期间内(不超过3年)，被上诉人同意，不得：(1)直接或间接(用投资或其他方式)同金泰公司竞争，中国生产或销售与金泰公司产品相同或实质上相同的 的工作岗位调动，在有可能适合待岗人员从事的工作时，也可以通知其复岗，是属于企业的用人自主权。用人单位在行使该自主权时是否超出合理范围而损害劳动者的 ...