111条第(3)项的规定处理。(1)国有企业改制过程中用人单位单方面降低工资待遇、整体拖欠工资、作出待岗、离岗退养决定，通过签订解除劳动合同或者以事实行为解除 '。兴供总字[2004]第X号文件通知：'应置断身份人员，如到期没有置断职工身份，从2005年元月起下岗，不安排工作，不予发放工资'。2006 ...

1日被工商行政管理部门吊销企业法人营业执照。 2004年2月4日，原告向东营市中级人民法院提起诉讼，请求确认《国有土地租赁使用合同》及《土地租赁补充协议》 建设的综合楼主体完工三个月内，甲乙双方共同办理乙方的35年房产证，到期该楼产权归甲方所有，综合楼门前北部约240平方米的土地使用问题，双方协调解决 ...

，真实性无法确认，所以对该证据本院不予确认。对证据2，因该份文件是处理国有企业职工与用人单位之间劳动合同关系的文件，本案被上诉人是属于集体所有制 供销合作社之间的劳动合同于2007年12月31日到期后，双方之间虽然未续签书面的劳动合同，但是根据合同到期后被上诉人还有为上诉人缴纳社会保险费，以及2009 ...

、仓库于2009年8月30日收回；医药公司门面、仓库属于国有资产，按照合同均于2009年6月底到期，任何人不得以任何原因，阻碍腾空移交工作。为了让承租人 约定租赁日期无法确定，租赁期只能按月计算，是不定期租赁，承租人可以随时退租，出租人可以随时解除合同，但出租人应当在合理期限内通知承租人。现出租人要求 ...

个不同的劳动关系下进行补偿的，经济补偿金是双方当事人劳动合同关系终止时进行补偿的，而生活费补助是国有企业职工劳动关系终止的补偿办法，且该规定早已于2001年时 日到天盛公司工作。双方于2008年12月18日签订为期一年的劳动合同，合同到期后双方劳动关系终止，依据劳动合同法的有关规定。天盛公司应向杨某某 ...

办事处处置本案不良资产债权的行为程序上符合“办法”的规定。也无转、受让人任何一方提了解除合同，并依照规定登报告知长沙办事处与叶成公司所签订的《债权转让合同》 （2004）X号《金融资产管理公司处置管理办法（修订）》的规定，而该办法未规定资产公司对持有国有企业的债权进行出售时应提前十五天书面告知国有企业 ...

的各项费用不应得到支持，住房公积金不属于人民法院受理范围，且原告现要求解除合同，并支付经济补偿金及额外经济补偿金未经劳动仲裁前置程序，故请求驳回原告 生活费，本院认为请求合理，参照《河南省人民政府办公厅关于贯彻落实国办发［1993］X号文件做好国有企业职工和离退休人员基本生活保障工作的通知》中第三条“ ...

委托代理人郝军，系宜昌市涉外经济律师事务所律师。 委托代理人陈某，系乐天溪信用社职工。 被告宜昌县建吉采石厂(以下简称建吉采石厂)。 法定代表人吴某，系建 85元，没有按借款合同规定的贷款用途办理。第一期还款期限到期后，建吉采石厂未能偿还借款。1997年3月，在企业改制下，宜昌县国有资产管理局发现华 ...

、一审判决适用法律错误。本案只能适用《合同法》总则的有关条款或参照适用租赁合同的相关条款或《民法通则》的相关条款，而一审适用《合同法》第一百 乡建设局继受。娄底市城建总公司隶属于娄底市建设局，该公司是娄底市建设局投资创办的国有企业，2005年，该公司依照娄底市人民政府有关改制政策之要求，由主管单位负责 ...

管理和使用。雄风公司系三峡实业公司原下属的宜昌市葛洲坝摩擦材料厂经企业改制后，由该改制企业职工自行组建的公司。2004年10月28日，三峡实业公司的下属 。2006年7月20日，三峡实业公司给雄风公司送达了房屋租赁合同到期通知及解除房屋租赁合同通知。2006年8月1日，三峡实业公司给雄风公司送达终止 ...