及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第某条的规定，举证责任由用人单位即原告承担，而原告未能举证证明，本院 2009年3月，日工资2007年之前为12.5元，2007年之后为34元。 关于养老保险费的缴纳问题，本院认为，《中华人民共和国劳动法》第某百条和《 ...
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及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第某条的规定，举证责任由用人单位即原告承担，而原告未能举证证明，本院 2009年3月，日工资2007年之前为12.5元，2007年之后为34元。 关于养老保险费的缴纳问题，本院认为，《中华人民共和国劳动法》第某百条和《 ...
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及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第某条的规定，举证责任由用人单位即原告承担，而原告未能举证证明，本院 2009年3月，日工资2007年之前为12.5元，2007年之后为34元。 关于养老保险费的缴纳问题，本院认为，《中华人民共和国劳动法》第某百条和《 ...
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及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第某条的规定，举证责任由用人单位即原告承担，而原告未能举证证明，本院 2009年3月，日工资2007年之前为12.5元，2007年之后为34元。 关于养老保险费的缴纳问题，本院认为，《中华人民共和国劳动法》第某百条和《 ...
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及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第某条的规定，举证责任由用人单位即原告承担，而原告未能举证证明，本院 2009年3月，日工资2007年之前为12.5元，2007年之后为34元。 关于养老保险费的缴纳问题，本院认为，《中华人民共和国劳动法》第某百条和《 ...
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5月30日立案受理，依法另行组成合议庭，于2011年7月21日公开开庭进行了审理。原告委托代理人屈某某、耿某、被某付某及其委托代理人司某某到庭参加了 及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第某条的规定，举证责任由用人单位即原告承担，而原告未能举证证明，本院 ...
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及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第六条的规定，举证责任由用人单位即原告承担，而原告未能举证证明， 2009年3月，日工资2007年之前为12.5元，2007年之后为34元。 关于养老保险费的缴纳问题，本院认为，《中华人民共和国劳动法》第一百条和《社会 ...
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及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第六条的规定，举证责任某用人单位即原告承担，而原告未能举证证明， 2009年3月，日工资2007年之前为12.5元，2007年之后为34元。 关于养老保险费的缴纳问题，本院认为，《中华人民共和国劳动法》第一百条和《社会 ...
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。2001年4月30日起施行的《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定，劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之 并未解除，本案并未超过法定仲裁时效，被上诉人拖欠上诉人的工资、生活费应当支付。 经审理，二审查明的事实与原审认定的事实相同。 本院认为，2008年10月份， ...
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由于被告提出的原告的诉请已超过诉讼时效的主张，与《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)第一条第一项规定内容相佐，故不予采纳。 ，被上诉人的诉请合理合法的，请求二审查清事实依法驳回上诉人的上诉请求。 经审理查明，被上诉人王某系原祁阳县氮肥厂职工，2003年12月30日该厂企业改制 ...
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