联公司)中联服装厂的职工，2001年中联服装厂向佛山市中级人民法院申请破产，2002年3月5日，郭某某出具“自愿选择书”，明确自愿与原企业解除劳动合同，由中联 1日至2002年4月30日。在该合同变更合同记录一栏记录“劳动合同期满，乙方(郭某某)要求不再续签，办理离场手续”，并有双方签字确认。郭某某于 ...

3月5日，谭某出具“自愿选择书”，明确自愿与原企业解除劳动合同，由中联公司、中联服装厂清算组向谭某等职工发放了遣散人员经济补偿金至1997年7月止， 因此《自愿选择书》所表述的“自愿与企业解除劳动合同”中的“企业”应是新宝公司。新宝公司依照《自愿选择书》的意愿同谭某办理了相关手续，说明双方已经达成“由 ...

月5日，刘某某出具“自愿选择书”，明确自愿与原企业解除劳动合同，由中联公司、中联服装厂清算组向刘某某等职工发放了遣散人员经济补偿金至1997年7月止， 《自愿选择书》所表述的“自愿与企业解除劳动合同”中的“企业”应是新宝公司。新宝公司依照《自愿选择书》的意愿同刘某某办理了相关手续，说明双方已经达成“由 ...

月5日，吴某某出具“自愿选择书”，明确自愿与原企业解除劳动合同，由中联公司、中联服装厂清算组向吴某某等职工发放了遣散人员经济补偿金至1997年7月止， 《自愿选择书》所表述的“自愿与企业解除劳动合同”中的“企业”应是新宝公司。新宝公司依照《自愿选择书》的意愿同吴某某办理了相关手续，说明双方已经达成“由 ...

月5日，霍某某出具“自愿选择书”，明确自愿与原企业解除劳动合同，由中联公司、中联服装厂清算组向霍某某等职工发放了遣散人员经济补偿金至1997年7月止， 《自愿选择书》所表述的“自愿与企业解除劳动合同”中的“企业”应是新宝公司。新宝公司依照《自愿选择书》的意愿同霍某某办理了相关手续，说明双方已经达成“由 ...

向上诉人发放生活费属违法行为。原判以被上诉人为上诉人办理招工手续后未给其安排工作、未签订劳动合同、未确立权利义务关系，招工行为不合法以及后补签的 海府地区企业职工最低生活费标准每月200元补发此期间的生活费有理，本院予以支持。 3、按照《中华人民共和国劳动法》第二十八条及《违反和解除劳动合同的经济补偿 ...

进行一次性支付解除劳动合同经济补偿。水运公司计算补偿金有误，郭某甲也没有与水运公司办过任何的停薪留职的手续。郭某甲应是水运公司的在职职工， 的平均工资，故原审法院参照广东省劳动和社会保障厅《关于企业与原停薪留职人员解除劳动合同经济补偿金计发基数的复函》(粤劳社函[2000]X号)“原停薪留职人员经济 ...

年龄的职工)为二类作为一份起诉书向南海区人民法院立案庭办理立案手续，立案庭法官审理了温某某等提交的立案材料后，要求温某某等不能分两类提交两份起诉状，要 》第十八条规定：劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二 ...

年龄的职工)为二类作为一份起诉书向南海区人民法院立案庭办理立案手续，立案庭法官审理了崔某某等提交的立案材料后，要求崔某某等不能分两类提交两份起诉状，要 》第十八条规定：劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二 ...

年龄的职工)为二类作为一份起诉书向南海区人民法院立案庭办理立案手续，立案庭法官审理了郭某某等提交的立案材料后，要求郭某某等不能分两类提交两份起诉状，要 》第十八条规定：劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二 ...