年2月27日作出盐劳社法复[2006]X号《行政复议决定书》，维持了该《工伤认定书》。原告仍不服，向本院提起行政诉讼。 被告东台市劳动局在法定期限内向法院所举并 笔录等相关证据证实。且第三人是在工作时间和工作场所内，从事本单位的工作时受到事故伤害的，符合认定工伤的情形。据此，第三人受伤性质应认定为工伤 ...

全国总工会《劳动保险问题解答》等规定’。我部1996年8月12日发布了《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发[1996]X号，以下简称《试行办法》)，《试行办法》 4月27日，在《试行办法》的实践基础上，国务院制订、公布了《工伤保险条例》，对应当认定为工伤的情形以及工伤认定的申请、受理等程序作出较全面的 ...

，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，对本案进行了审理，现已审理终结。 原审查明的事实：2004年6月，原告彭某甲因不服佛山市禅城区劳动和社会保障局2003 工伤的情形，也不符合该条例规定的其他可认定为工伤的情形，故原审被告认定林某连的死亡不属于工伤，认定事实清楚，适用法律正确，依法应予维持。原审判决 ...

聊城经济技术开发区政治工作部在本判决生效后二个月内重新对荣某某是否是工伤作出具体行政行为。案件受理费100元，由被告山东省聊城经济技术开发区政治工作部负担。 情形范围，而属于该第九条第(五)项规定的因“蓄意违章”造成负伤不应认定为工伤的情形。 上诉人开发区政工部庭审中另称，依照原劳动部办公厅1996年 ...

”的规定，集美区人劳局对本案具有行政管理职权、同时《试行办法》第八条第(九)项将可认定为工伤的情形限定于“无本人责任或者非本人主要责任的道路 判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于福建省厦门市中级人民法院。 审判长江鸿斌 代理审判员周翠丽 代理审判员 ...

。因此，原告李XX是在工作时间和工作岗位突发疾病，既不符合《工伤保险条例》中认某工伤的情形，也不属视同工伤的范围。被告郴州市XX局作出的郴 本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖南省郴州市中级人民法院。 审判员陈X 二○一二年五月九日 书记员周X ...

项的规定正确，该条第（一）项规定的是可以认定工伤的情形，不符合该项规定的情形也可以反推适用。作出决定的程序符合法律规定，其辩称维持的理由 如不服本判决，可在收到判决书之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提交副本，上诉于重庆市第二中级人民法院。 审判长欧燕 审判员黄斌 人民陪审员冉春林 ...

简称决定书），认定陈某受到事故伤害，符合《工伤保险条例》第十四条第五项规定的工伤认定条件，作出予以认定工伤的决定。 原告某某公司诉称：市人社局根据陈某的 第五项“因工外出期间，由于工作原因受到伤害”的情形，市人社局予以认定陈某受伤为工伤，符合《工伤保险条例》的规定。工伤认定程序中市人社局虽存在未向用人 ...

委托代理人蔡某、高某，被上诉人程某均到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原审法院认定以下事实：2009年9月19日7时左右，本溪万利矿业有限责任公司的职 项“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定工伤”的规定，认为程某受到的伤害情形，符合工伤认定范围，于2010年9月3日作出的本人社 ...

的情形符合上述规定，且不存在《工伤保险条例》第十六条规定的排除工伤的情形，故被告认定为工伤是正确的。原告主张第三人马某在工作中违规操作 局表示坚持答辩意见。原审某三人马某请求维持原判。 本院认为，首先，根据《工伤保险条例》第五条第二款关于“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤 ...