赔了一部分维修费，事后公司让我交300元作为事故赔偿。 另一次将公司的试驾车刮擦，当时公司并没要求我作出赔偿。 几个月过去，现在辞职了，一切辞职手续 意思意思，现在要细细把所有金额算出来，并且公司在两次事故发生后才做出“员工因操作失误造成的损失一千元以上的由员工承担” 到现在已近拖了一个来月…… 请问 ...
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硬件及各种资料；2、被告公开向原告赔礼道歉，并保证不再侵犯公司的产品；3、被告赔偿原告经济损失、商誉损失30万元，并承担本案律师费及诉讼费用。被告银兰公司辩称： 、丛伟滋和被告娄景涛、党宏哲分别从泰德公司辞职。丛伟滋曾于1996年代表原告泰德公司与北京贵友大厦有限公司签订过“贵友购物卡（IC卡）工程” ...
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硬件及各种资料；2、被告公开向原告赔礼道歉，并保证不再侵犯公司的产品；3、被告赔偿原告经济损失、商誉损失30万元，并承担本案律师费及诉讼费用。被告银兰公司辩称： 、丛伟滋和被告娄景涛、党宏哲分别从泰德公司辞职。丛伟滋曾于1996年代表原告泰德公司与北京贵友大厦有限公司签订过“贵友购物卡（IC卡）工程” ...
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及各种资料；２、被告公开向原告赔礼道歉，并保证不再侵犯我公司的产品；３、被告赔偿原告经济损失、商誉损失３０万元，并承担本案律师费及诉讼费用。被告银兰公司辩称：我 、丛伟滋和被告娄景涛、党宏哲分别从泰德公司辞职。丛伟滋曾于１９９６年代表原告泰德公司与北京贵友大厦有限公司签订过“贵友购物卡（ＩＣ卡）工程” ...
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还没有上班，而设备操作人员是刚招入一个月新的员工，设备故障后第二天辞职离开。由于老板近年来一直在驱逐老员工，我和公司的关系不怎么和睦，所以被认定这次故障是我故意损坏。老板找我谈话让我为这次故障的损失负责，并且让我承认今年多次设备故障是我故意损坏的。用言语威胁我现在不承认被查出来了会追究 ...
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翻了，我就自己单方面离职了，并且带了我的工资表和考勤表去仲裁了，公司以我无故旷工，没有书面辞职，没有交接，让我赔偿我走之后别的员工（不是会计）加班的加班费，赔偿他们登报让 账务，都是由代帐公司管的，账务问题与我没有关系。我也不管理公司的钱。入职的时候就没有交接表。请问我仲裁，会判我要赔偿公司的损失么？...
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七、保证条款。 乙方保证劳动合同解除后一年内不从事同现有工作岗位所从事工作性质一致的工作。承担遵守规章和保守单位专有技术、秘密的责任，由此造成的损失，由乙方承担法律责任。...
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仍需支付工资，这无疑增大了公司成本。 按照目前南京的标准保守估计的话，一个员工工作半年即辞职的员工给公司带来的直接经济损失也在3000元 以上，而工作 问题，已经成为很多企业关心的问题。 员工流失的原因 企业对于员工的流失应该承担主要责任。绝大多数人是不喜欢变化的，所以绝大多数的员工，在一个企业工作过 ...
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不久，2007年9月30日，深圳某公司内部讨论通过一份题为关于终止、解除劳动合同的补偿规定的文件，要求所有工作满8年的员工（共计7000多名）在2008年 职员利益的一种伤害。不能胜任工作的员工离职，却要让积极努力工作的员工承担额外支付的损失，是不合理的。这种额外的支付会转嫁到生产成本之中，实际伤害 ...
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减损所得的三倍中更高者为准。同时，根据第21（b）条规定，控制人要承担责任，前提是SEC能够证明，控制人明知或因重大过失而不知受控制人可能实施违法行为 持有立立电子481万股，持股比例6.24%，为公司第二大股东。 江作良辞职事件，使得潜行于地下的基金公司员工股权投资问题浮出了水面，同时也给行业监管和 ...
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