口头提出的辞职申请，三天后可以走人吗？是这样的，现在还是在试用期，但是工作不适合自己，就口头和上级提出了辞职申请，但是上级不批，那我三天后可以走人吗？要不要赔偿？工资还没有拿得到吗？...
//www.110.com/ask/question-1077745.html -了解详情
是这样的，现在还是在试用期，但是工作不适合自己，就口头和上级提出了辞职申请，但是上级不批，那我三天后可以走人吗？要不要赔偿？工资还没有拿得到吗？...
//www.110.com/ask/question-968851.html -了解详情
我因为跟某私人企业发生了私人纠纷，所以提出口头辞职了，我想维护我的权益，向他们赔偿我，能申请仲裁吗？...
//www.110.com/ask/question-337676.html -了解详情
公司开始没有任何表态，口头表示希望我留下，我不同意，拖了一个月，现在又说我可以走但是需要找到能接替我的人，不想跟他们墨迹下去了，如果我直接走的话可以吗？希望专业人士可以给我答案。 注：合同未到期已经提出书面辞职申请超过一个月了...
//www.110.com/ask/question-28944.html -了解详情
了辞职的理由，并明确提出8月份结束后就不来上班了。由于这三次口头辞职对方都没有向我告知辞职需要哪些流程，因此我也没有提交书面申请，8月份结束后并没有 索要工资无果，我便打电话询问老板关于我的工资发放情况，老板便以我当时没有提交书面申请，不给我发放工资。之后多次到该公司索要工资，每次均以需老板通过才能领 ...
//www.110.com/ask/question-2227049.html -了解详情
，2014年6月和公司签订了劳动合同，因家庭原因于2014年9月1日口头向领导提出辞职，干完一个星期后，工作交接好，就走人，当时领导向老板电话请示，老板 。 以现在的情况，如果以后公司说我无故旷工，告我违约赔偿怎么办？？ 刚开始是我口头辞职，之后老板不同意，当我回来上班时，老板让同事告知我走人，只发我 ...
//www.110.com/ask/question-2881035.html -了解详情
天，公司就要裁员，听说我本来也在裁员之列，其他被辞退的人都有补偿，但老板说我是主动辞职，不给我补偿。请问口头辞职有效吗？如果我现在反悔是不是就无效了？如果辞职是以单位拖欠工资和保险为由，提出辞职，这个能给我补偿吗？如果申请劳动仲裁能赢吗？仲裁公正吗？ 还有我在单位 ...
//www.110.com/ask/question-983966.html -了解详情
我于本月提交了辞职申请，申请上明确写了提出辞职的时间，领导看到后并不签字，还将申请扣留。我去人事处口头告知辞职，人事处说必须要上级批准才能开始办理手续。我查询了下，只要提出申请，30天内单位应办理好离职手续，但是目前我的辞职申请在上级手里，如果他不按时交给人事处或否认我曾经递给过他 ...
//www.110.com/ask/question-1871925.html -了解详情
我在半年前提出口头申请要就辞职，但是没有过一个月就走，如果现在提出离职可以马上走吗...
//www.110.com/ask/question-655728.html -了解详情
，合同期三年，由于办事处的文化氛围及个人等原因于工作四个月后书面向董事长提出辞职申请，已签字批准。考虑到海外办事处的人员配备的实际情况，我主动提出在 就可以回国了，遇到这样一个问题-在工作后的第二个月出纳（董事长亲戚）回国休假口头通知我接替他的工作，交接时并没有交待要保留相应的会计凭证（由于办事处处在 ...
//www.110.com/ask/question-277504.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务