证明，其主张将不予支持。因此，用人单位在日常管理中，应当加强证据意识，以防范确认劳动关系所致法律风险。 【案例综述】二 王某于2006年2月 ，并加盖用人单位印章或其人力资源管理部门印章，这些信息可以反映劳动者受用人单位劳动管理的事实。（6）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录 ...
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。原告欧盛桥诉被告南宁市邕宁区电影发行放映公司（以下简称邕宁电影公司）确认劳动关系纠纷一案，本院于2012年2月17日受理后，依法由代理审判员韦爱 区电影发行放映公司在1989年8月至2000年12月期间存在事实的劳动关系。原告欧盛桥提交的证据有：1.电影放映人员放映证（编号01-30115），2.《 ...
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元与被告巴东县兴东建设总公司确认劳动关系一案经巴东县劳动争议仲裁委员会仲裁，原告张家元不服，在规定的时间向法院提起民事诉讼的事实。证据二：现场照片5份 年6月18日巴东县地方海事处与巴东县兴东建设总公司签订的《合同协议书》1份。证据三：2009年12月8日巴东县人民政府《关于设置翟家河等8个人行渡口的 ...
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公司在指定期限内提供公司职工考勤记录及工资发放明细，龙泉公司亦未提供相关证据。以上事实，由仲裁委惠劳仲案字[2009]第16号仲裁裁决书、龙泉公司职工 劳动合同文本。龙泉公司明确其无直接证据否定双方存在劳动关系。本院认为，人民法院在审理确认劳动关系纠纷时，应根据证据规则的规定，按照有利于劳动者的原则， ...
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查明：原审认定事实清楚，对一审查明的事实和采信的证据，本院予以确认。本院认为：本案系确认劳动关系纠纷。本案的争议焦点是：上诉人李建成与被上诉人攸县 申请的60日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行”之规定在60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，本案上诉人从2006年到2007年底就已逾60日，故 ...
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代为和解、上诉，代签收法律文书。 原告鹤壁鹤煤环保建材有限公司与被告牛领只确认劳动关系纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告鹤壁鹤 其相关材料呈报上级，请公司审批。 被告牛领只以上述8组证据证明：孙和平和原告之间存在事实劳动关系。 原告质证：从一矿保卫科调到一矿砖厂属于一矿内部 ...
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塘12号。 原告湖南三宏房地产开发有限公司（以下简称三宏公司）与被告肖高伟确认劳动关系纠纷一案，于2008年2月10日向本院起诉。本院受理后，依法由审判员 的安排的事实无异议，对其他认定的事实有异议，证明原、被告不存在事实劳动关系； 证据2、施工合同补充条款，证明基础工程等全部工程已发包给雁星公司； ...
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，代理权限为一般代理。 上诉人丁凤云因与被上诉人中国人寿保险股份有限公司桃江支公司确认劳动关系纠纷一案，不服湖南省桃江人民法院（2008）桃民一初字第871号民事 劳动合同，因此，原告提出其已与被告形成事实劳动关系的请求，因证据不足，不予支持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院 ...
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）吕甲友委托代理人唐分德上诉人邵阳县杨家山煤矿因与被上诉人吕甲友确认劳动关系纠纷一案，不服湖南省邵阳县人民法院于二○一一年八月二十九日作出的（2011）阳民初字第 退出了吕甲友的工伤保险，吕甲友已另行择业，双方终止了劳动关系。吕甲友提供的证据是虚假的，不能认定，原审认定于2010年1月终止劳动关系错误 ...
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有限公司。被告彭本志，身份略。原告恩施州巴东县银华煤矿有限公司与被告彭本志确认劳动关系纠纷一案，本院于2012年1月6日立案受理。依法组成由审判员罗桂香 矿长办公室的公章，职务为采煤工。用以证实被告彭本志系原告方采煤工，与原告存在劳动关系。证据二、职业病诊断证明书1份。 结论为彭本志患煤工尘肺二期疾病 ...
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