修改或制作劳动合同、保密协议、培训合同、竞业禁止协议等；5、指导企业针对不同情况和员工分别签订无固定期限劳动合同、固定期限劳动合同及完成一定工作任务为期限 了解企业的管理架构、经营状况、业务流程、对外债权债务等情况，对企业进行一次“法律体检”。（三）、出具《法律服务建议书》 我们将在收集完资料后的一个 ...
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有关标签标准规定；2)认证产品标示的产品名称、规格类型及性能指标应与抽样检验报告/认证证书一致；3)认证产品的主要原辅材料、加工工艺等应与申报资料一致 2健康检查初级要求4.2.2.1酒类企业应确保其活动对产品安全、合法性和质量至关重要的员工，包括临时人员，仅在初次和例行体检合格后方能在生产线上工作。 ...
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调查问卷。肾透析人群、医院侵入性治疗人群、计划生育门诊就诊人群和单位体检人群等可利用相关医疗机构的残余血开展血清HIV抗体、梅毒抗体和HCV抗体 的效果进行考核和评估。3. 每项活动结束后，省级卫生行政部门应当完成评估报告和总结；项目完成后，省级卫生行政部门要会同财政部门将项目执行情况总结上报卫生部 ...
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服从安排： （一）发生自然灾害、重大事故或因其他原因威胁人民生命健康和国家、企业等公共财产安全，需要紧急处理的； （二）主要生产设备、生活设施发生故障 （三）裁减人员方案要征求工会（职工代表）或用人单位全体员工意见； （四）向当地劳动保障行政部门报告裁减人员方案以及工会（职工代表）或用人单位全体员工 ...
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事故综合报告；22、送达回证2张。被告福清市劳动和社会保障局向本院提交的依据有:1、《中华人民共和国职业病防治法》第五十三条；2、《企业职工 案(2001)字第27号福清市劳动争议仲裁委员会应诉通知书；20、福州市职业病防治院病历及体检概要伍张。原告福清市闽宏纸业公司申请出庭作证的证人倪秉祥在庭审中 ...
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体检，现在连体检也不给做，一查都是铅超标。不过天能厂里的员工还是做体检的，查出来超铅就在厂里的医务室挂水排铅。严重的是身体越挂越不好， ，对那些以以牺牲环境和人的生命为代价发展经济，提高GDP的官员，那些为污染企业 “保驾护航”的职能部门人员，尤其是环境保护监督管理人员不但不能重用提拔，还要予以严惩， ...
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及考核标准。(四)从业人员健康体检、培训管理档案和奖惩记录。(五)美容美发场所的卫生监督监测档案，化妆品和用品用具的卫生质量检测报告、有效证明材料等。(六 一定间距，烟尘应高空排放，噪声等污染源不得影响客房。(二)住宿企业必须设有消毒间、储藏间、员工工作间等专间，客房朝向宜选择南北朝向。设有不带卫生间 ...
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管理体系和谋求外部认证时，遵循自愿原则。已获得职业安全卫生管理体系认证证书的企业或其他用人单位，原有证书仍然有效。职业安全健康管理体系的认证机构、咨询机构及 即通过有效的体检或对员工的早期受损害症状进行追踪，以确定疾病预防和控制措施的有效性。 3.11.7被动的绩效测旦包括对如下事项的确认、报告和调查 ...
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生产及维修、检验和动物饲养的操作人员、管理人员应接种乙肝疫苗并定期进行体检。(WHO P78 3.10项)5604 患有传染病、皮肤病、皮肤有伤口者和对制品质量 ，安全和劳动保护，设备维修、清洗，异常情况处理和报告，工艺卫生和环境卫生等。6203 企业应有标准操作规程，其内容包括：题目、编号、制定人及 ...
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、亲属、常接触的同乡朋友被诊断为传染性非典型肺炎的员工，必需主动向企业(工厂)、事业单位的管理人员或负责人报告。企业(工厂)、事业单位的管理人员或负责人应加强对其观察， 发热、咳嗽的人员立即调出仓室，送医院检查。九、新收的羁留人员进行体检，有条件的应先在专门的观察仓室观察2周以上，发现发热、咳嗽的人员 ...
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