本人3月18日填写离职申请，按规定辞职需提前一个月通知，所以我的离职日期是4月18日，请问在这期间我与公司签订的劳动合同有效吗？公司在4月9日的时候 我的工作业绩和公司的奖金政策支付给我相应的奖金，所以我想咨询一下，在给公司提出离职但还并没有解除劳动合同之前，合同有效吗？这个钱公司不给我合法吗？谢谢！...
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需要辞职当天离开，并没有提前30天申请辞职，然后还有医疗保险是一年打一次，这个钱也不会在给，这种情况合法吗？如果合同上注明不提前一个月辞职就不给工资和 呢？或者批准辞职了，但要求我一个月以后走，如果当天走了就不给上个月的工资怎么办呢？比如这个月已经上了26天班我明天就提出辞职当天走人，厂里没有批准，我 ...
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我7.29提出的离职，按劳动合同是要提前一个月申请辞职的。老板娘说到了8.15跟我交接就可以走，我跟他说不行，6号就要走，15号回来再跟她进行交接，她没有明确的说行，就说了句那也行， ...
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进公司是和劳务签的合同，并没有和公司签合同，也没有给我入保险。因为工资待遇等原因并不好，所以想辞职，但是领导不批，我已经提前一个星期提出辞职申请，领导还是让我一个月之后办理，我确实有急事，领导说话也难听，就自动离职了，那我上个月的工资是否给我支付，如果不给，我该 ...
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的其他同事国庆8天都是休假的，但我国庆却一直在加班，10月9日上班时，公司开会，说因为9月30日，经销商以我言论不当，将我退回公司，并在9月30日 公司，但此事我并不知情，公司也没有告知我，故公司要将我的职位做调整，我随即提出辞职，公司要求提前一个月写辞职申请，不让我马上离职，故完成10月的工作以后， ...
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到公司十个月 公司一直没有成立（大概筹备两年了）签了合同也一直没有给我 没有购买五险 前几天提出离职 说我没有按要求提前一个月申请 扣我一个月工资 当天我就发了辞职信 没去上班了。这合理吗...
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您好，如果我提出辞职和请假厂里都不批，然后我有事又必须离开，这个月我已经上了26天班，那工资怎么算？我听说只要在发工资前辞职并立即离开的一 ，我需要辞职当天离开，并没有提前30天申请辞职，然后还有医疗保险是一年打一次，这个钱也不会在给，这种情况合法吗？如果合同上注明不提前一个月辞职就不给工资和医疗保险 ...
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毕业后我进了苏州一家公司，自2012年8月至今，没签合同也没交过社保什么的，只是刚进公司时办理过入职。现在我想从公司辞职，请问 1、我辞职 是怎样的。 2、工资应该结算到哪一天？ 3、公司讲按公司流程我要提前一个月申请离职，而且最后一个月是没有工资的，这样的话我应该怎么办？请律师帮我详细解答？谢谢！...
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我的合同上有在合同结束时有一个奖金，合同开始是一年一签，因为第二年我是续签，所以我拿到了合同结束的奖金，现在是第三年了，我在合同快到期时提前一个月向公司提出辞职申请，但被告知这个合同到期的奖金没有了。我很郁闷，我也是完整的旅行了一个合同年，工作上也没有失误。我是否可以拿到这个奖金。...
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我在一公司做业务员上班不到三个月.由于我自已另有发展所以向公司提前20天提出申请辞职,公司批准了.现在离职已有一个多月了,公司一直不肯把工资跟压金发给我.说我之前所做的业务还有款项,客户没有结给我司. 请问我应该怎么办.公司这样做是否合法.没有签合同,...
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