重 庆 市 第 一 中 级 人 民 法 院民 事 判 决 书 （2006）渝一中民终字第2664号 上诉人（原审原告）重庆明日百货广场有限责任公司，住所地 后三日内将前述款项支付给被告叶雪莉；二、驳回被告叶雪莉的其他仲裁申诉请求。三、驳回原告重庆明日百货广场有限责任公司的诉讼请求。一审案件受理费50 ...
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规定，办理好该资料的移交手续。三、驳回飞腾公司的其他申诉请求。被告在庭审中表示同意仲裁裁；央书内容。另查明：原告诉请被告足额交纳养老金，补发2001年3 于2001年8月22日到被告单位还在办理有关离职的人事手续，因此，被告的仲裁申诉并没超过时效。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第十七条第二款之规定 ...
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该部分争议不予处理符合法律规定。陈峰在二审中增加的诉讼请求，超出了仲裁申诉的请求范围，因其未经仲裁申请，原审对该部分也未审理，故本院对陈峰二审期间增加的 上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人陈峰负担。本判决为终审判决。审判长孙峰审判员黄远锋审判员周云贺二0一一年九月二十八日 书记员李书光...
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恢复劳动关系无法律依据。原告为支持其主张提交了以下证据：1、劳动争议申诉书、开封市劳动仲裁院不予受理通知书及送达回证各一份，证明原告接到被告的处理决定 处理决定。被告对原告提交证据1的真实性无异议，但认为该组证据只能证明原告经过了仲裁程序，不能证明原告起诉不超过诉讼时效。对证据2的真实性无异议，但被告 ...
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女职工可采取下列方法，维护自己的合法权益： 一是向企业主管部门或劳动监察部门申诉。（《上海市女职工劳动保护办法》规定：女职工劳动保护的权益受到侵害时， 应当自收到申诉书之日起30日内作出处理决定。女职工对处理决定不服的，可在收到 决定书之日起15日内向人民法院起诉。） 二是向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 ...
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原告人格等行为，故被告不同意支付原告经济补偿。原告为支持其诉请，向本院提供仲裁裁决书、调解笔录、派遣去江苏人员名单、2009年6月18日黑板告知照片及魏军 、依厂纪厂规办理。”被告为支持其辩称，向本院提供劳动争议申诉书、通告及照片、其他员工的仲裁裁决书。原告对被告提供的证据的真实性均无异议，但认为通告 ...
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原告人格等行为，故被告不同意支付原告经济补偿。原告为支持其诉请，向本院提供仲裁裁决书、调解笔录、派遣去江苏人员名单、2009年6月18日黑板告知照片及魏军 办理。”被告为支持其辩称，向本院提供异动通知表、劳动争议申诉书、通告及照片、其他员工的仲裁裁决书。原告对被告提供的证据的真实性均无异议，但认为因 ...
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安全等机关依照刑事诉讼法的明确授权实施的行为； （六）调解行为及法律规定的仲裁行为； （七）不具有强制力的行政指导行为； （八）驳回当事人对行政行为 行政赔偿调解违反自愿原则或者调解协议的内容违反法律规定。 第一百一十七条 申诉书禁止使用攻击、侮辱原审人民法院或审判人员的用语。 第一百一十八条 律师 ...
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年6月25日，二原告和其他6名水务局退休职工向淮阳县劳动争议仲裁委员会递交申诉书，要求仲裁裁定水务局足额发放他们的退休工资，仲裁委书面的答复意见为：1、 ，由淮阳水务局补发拖欠的工资及以后的工资。该判决淮阳水务局不服，经上诉及申诉，本院均予以维持，该判决已经发生法律效力。其他查明的案件事实与原审所查 ...
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