的权利，不利于私营经济的发展。另外，根据《暂行条例》第12条规定，私营企业可以在国家法律、法规和政策规定的范围内，从事工业、建筑业、交通运输业、商业 以下都可以注册成立有限责任公司，并不要求必须雇佣多少员工，这也是企业自主的权利，不用对企业进行强制性规定。私营企业雇工八人以上规定，既不科学，也阻碍私营 ...
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案件资料，包括申请人提交的保密资 料，有利于提出可行的抗辩意见。律师队伍应当包括起诉国当地的律师，通常其对本国的反倾销法律制度和实践比较熟悉，而且也 和配合由于国外反倾销对华的不公平性和歧视性，尤其对于市场经济地位等问题，应诉企业可以取得中国政府以及有关协会、商会的支持和配合，甚至在必要时通过政府施加 ...
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查阅案件资料，包括申请人提交的保密资料，有利于提出可行的抗辩意见。律师队伍应当包括起诉国当地的律师，通常其对本国的反倾销法律制度和实践比较熟悉，而且也 配合由于国外反倾销对华的不公平性和歧视性，尤其对于市场经济地位等问题，应诉企业可以取得中国政府以及有关协会、商会的支持和配合，甚至在必要时通过政府施加 ...
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查阅案件资料，包括申请人提交的保密资料，有利于提出可行的抗辩意见。律师队伍应当包括起诉国当地的律师，通常其对本国的反倾销法律制度和实践比较熟悉，而且也 配合由于国外反倾销对华的不公平性和歧视性，尤其对于市场经济地位等问题，应诉企业可以取得中国政府以及有关协会、商会的支持和配合，甚至在必要时通过政府施加 ...
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规章。企业在对外招聘、面试、录用、使用、签订劳动合同、员工的待遇、劳务、离职辞退、工伤事故这一系列流程中，都有相关的劳动法律法规的约束，许多企业为了 风险如何避免、问题如何解决。从最常见的合同订立来讲，企业可以聘请律师以企业运营产业链为基础，通过对企业合同及涉及领域的法律风险进行梳理、评估，以顺应企业 ...
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员工如何讨还 我在一家民营公司工作。公司因效益不太景气，已拖欠员工的4个月工资，只发给生活费，大家都很有怨气。现年关已至，请问，我们 ：“人民法院收到债务人提出的书面异议后，应当裁定终结督促程序，支付令自行失效，债权人可以起诉。”最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第17条 ...
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经仲裁直接起诉的情形有哪些？答：可以不经仲裁直接起诉的情形有：？1）劳动者持有企业工资欠条。2）劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等有给付义务的调解 ）企业出具工资欠条时，在何时支付及支付的具体数额上，要认真核实。2）企业在与员工就给付义务的争议事项达成调解协议时，应充分注意此类调解协议生效后， ...
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法人实体进行权益比例和股权比例的界定，并负责起草权益转让和股权转让协议书;* 代理破产企业进行起诉和应诉活动;* 负责财产所有人行使取回权的审核工作;* 负责审核破产 及经济效益情况的了解外，更重要的是对子公司的资产是否和如何并入破产企业进行清算的决定。对外债权的清算对外债权的清算一般包括两个方面，一 ...
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，有关评审机构应按规定颁发技术职称资格证书。第十五条个体工商户和私营企业可以直接向所在地的科技行政管理部门申报各类科技计划立项和科技成果奖。个体工商户和 的行政事业性收费项目以外的各种收费，有权拒绝各种形式的赞助和摊派。第二十三条个体工商户和私营企业的员工不得利用职务和工作之便挪用个体工商户和私营企业 ...
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包括各类行政和技术管理人员(干部)、固定工、合同工、临时工、季节工和农民合同工以及外籍员工。关联法规：全国人大法律（1）条第三条 处理劳动争议，应当遵循 主任由工会代表担任。人数少、规模小的企业可以设立劳动争议调解小组或者其他相应组织。调解委员会负责调解本企业发生的劳动争议，并接受地方(行业)工会和有 ...
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