未依法享有基本养老保险待遇或领取退休金，则已达退休年龄的劳动者与用人单位之间仍为劳动关系。 6、关于工伤停工留薪期的确定问题。《山东省工伤职工停工留薪期 。 10、关于破产程序中有关劳动争议的处理问题。《中华人民共和国企业破产法》第四十八条第二款规定：债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所 ...
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未依法享有基本养老保险待遇或领取退休金，则已达退休年龄的劳动者与用人单位之间仍为劳动关系。 6、关于工伤停工留薪期的确定问题。《山东省工伤职工停工留薪期 。 10、关于破产程序中有关劳动争议的处理问题。《中华人民共和国企业破产法》第四十八条第二款规定：债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所 ...
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保险条例》的相关规定执行。魏林生请求按照《企业职工工伤保险试行办法》的规定享受工伤保险待遇，于法无据，不予支持。魏林生伤残等级为捌级，依据《工伤保险 主张的一次性工伤医疗补助金以2004年度职工月平均工资为基数计算10个月应为12520元。其所主张的工资，根据《工伤保险条例》第三十一条规定，应自魏林生 ...
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是属企业行为，公司决定从2005年3月份起，取消全部内退、退休人员的职称补贴待遇。万家乐公司自2005年3月起停止向赖盛翘发放职称补贴。 原顺德市 按照原劳动部《〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉若干问题解释》第三条解释，“工资”是指按照国家统计局规定应统计在职工工资总额中的各种劳动报酬，包括标准 ...
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是属企业行为，公司决定从2005年3月份起，取消全部内退、退休人员的职称补贴待遇。万家乐公司自2005年3月起停止向姜宏远发放职称补贴。 原顺德市 按照原劳动部《〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉若干问题解释》第三条解释，“工资”是指按照国家统计局规定应统计在职工工资总额中的各种劳动报酬，包括标准 ...
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是属企业行为，公司决定从2005年3月份起，取消全部内退、退休人员的职称补贴待遇。万家乐公司自2005年3月起停止向赫占英发放职称补贴。 原顺德市 按照原劳动部《〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉若干问题解释》第三条解释，“工资”是指按照国家统计局规定应统计在职工工资总额中的各种劳动报酬，包括标准 ...
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是属企业行为，公司决定从2005年3月份起，取消全部内退、退休人员的职称补贴待遇。万家乐公司自2005年3月起停止向张菊芬发放职称补贴。 原顺德市 按照原劳动部《〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉若干问题解释》第三条解释，“工资”是指按照国家统计局规定应统计在职工工资总额中的各种劳动报酬，包括标准 ...
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是属企业行为，公司决定从2005年3月份起，取消全部内退、退休人员的职称补贴待遇。万家乐公司自2005年3月起停止向孙涛章发放职称补贴。 原顺德市 按照原劳动部《〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉若干问题解释》第三条解释，“工资”是指按照国家统计局规定应统计在职工工资总额中的各种劳动报酬，包括标准 ...
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属企业行为，公司决定从2005年3月份起，取消全部内退、退休人员的职称补贴待遇。万家乐公司自2005年3月起停止向谭维文发放职称补贴。 原顺德市 按照原劳动部《〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉若干问题解释》第三条解释，“工资”是指按照国家统计局规定应统计在职工工资总额中的各种劳动报酬，包括标准 ...
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是属企业行为，公司决定从2005年3月份起，取消全部内退、退休人员的职称补贴待遇。万家乐公司自2005年3月起停止向杨谋新发放职称补贴。 原顺德市 按照原劳动部《〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉若干问题解释》第三条解释，“工资”是指按照国家统计局规定应统计在职工工资总额中的各种劳动报酬，包括标准 ...
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