其他表决方式，但都须经全体职工代表过半数通过。第十九条企业应当建立职工代表大会工作制度，健全职工代表大会的考核、检查、奖惩及档案管理制度。第二十条企业 管理的重大问题。具体职权内容由职工代表大会作出决定。第二十三条本条例第二十一条、第二十二条规定以外的其他企业职工代表大会行使下列职权：（一）听取企业 ...
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年限)与继续缴费年限合并计算，达到 退休年龄和规定的缴费年限时按照企业职工养老金计发办法计发基本养老金。积极鼓励扶持下岗职工、失业人员自谋职业和组织起来就业 人员提供求职登 记、职业介绍、就业指导、劳动合同鉴证、职业技能鉴定、档案管理、社会保险关系的转移 接续等优质服务。各级政府要加强对劳动力市场建设 ...
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长休职工进行劳动鉴定，实事求是地安排职工休息、治疗、复工或调换工作。要建立和保存好职工的工伤和健康档案，制定严密的鉴定程序和制度。县以上各级劳动鉴定委员会要 复工。经批评教育不改的，可按《企业职工奖惩条例》和辞退违纪职工的规定处理。五、各有关部门要共同做好伤病长休职工的管理工作。劳动部门除了做好工伤、 ...
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采取任何形式向农民私购粮食，对违反国家粮食收购政策规定的要严肃查处。 7、改进监督管理工作方法。对个体工商户和私营企业的监督管理，要做到登记事项的监管 实践的基础上，总结、推广个体私营经济登记和监督管理经验，进一步完善登记注册、档案管理、日常监管、收费和管理分离、内部职责分工和目标责任制等制度。为保证 ...
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长休职工进行劳动鉴定，实事求是地安排职工休息、治疗、复工或调换工作。要建立和保存好职工的工伤和健康档案，制定严密的鉴定程序和制度。县以上各级劳动鉴定委员会要 复工。经批评教育不改的，可按《企业职工奖惩条例》和辞退违纪职工的规定处理。五、各有关部门要共同做好伤病长休职工的管理工作。劳动部门除了做好工伤、 ...
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予以接收，并在落户等方面给予妥善安排。4、对实行劳动合同制以后参加工作的城镇合同制职工或农民合同制职工，按每满1年工龄(按年计算后不足1年的月 (地)职工平均工资为准。10、破产兼并企业可将解除劳动关系职工档案，由县级以上劳动保障部门委托的职业介绍机构或社区管理服务机构保管，并由其代理社会保险。 二、 ...
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到单位财务部门统一计算扣缴个人所得税。(四)城镇企业职工基本养老保险费实行企业化管理的事业单位及其职工要按照《福建省社会保险费征缴办法》规定参保缴费。属于应由 房地产等现象逐步增多。各地要做好地方小税种的政策宣传和纳税辅导工作，将漏征漏管的税费纳入征管范围，加强管理，不断积累经验，逐步规范。 五、各地 ...
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，尽快选择生产经营比较正常、管理基础比较扎实、工会工作开展比较好的企业先行试点，在总结试点经验的基础上逐步推开。已经开展这项工作的地区要在总结经验、扩大 。对无正当理由拒绝工资集体协商或违反工资集体协议的企业，要按照有关法律、法规的规定处理。要加强对职工协商代表的保护，在他们受到不公正待遇或打击报复时 ...
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各部门，各有关单位：根据国家和省、市关于做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的一系列文件精神，1998年8月以来，我市实施了再就业 职工由'中心'保障基本生活向享受失业保险待遇和通过市场机制实现再就业的转变。 二、加强'中心'管理，规范'中心'运作2.积极筹措资金，确保基本生活。'中心'未关闭 ...
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管理范围内住房公积金的归集管理工作。延安市范围内的所有国家机关，国有、集体、民营、外商投资企业和其它城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（下统称单位）及其在职职工，必须按规定缴存住房公积金。要建立健全住房公积金制度，确定1―2名专职或兼职人员负责这项工作。二、明确 ...
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