用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。用人单位录用女职工，不得在劳动合同中 状态到底是已婚还是未婚。如果公司的规章制度中具备欺骗行为属于严重违反规章制度，并可以解除劳动合同的规定，即使小余处于孕期，公司仍然可以依法性使用人自主权， ...
//www.110.com/ziliao/article-317221.html -了解详情
结果】 法院审理认为某国有单位未能提供李某违反劳动纪律，给单位造成不良影响的证据，也不能证明已经将解除劳动合同通知李某，因此，单位做得出除劳动合同 劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》的规定，是否出具解除劳动合同的证明，是衡量劳资双方劳动关系解除与否的唯一凭证。用人单位不能证明劳动者收到解除或者 ...
//www.110.com/ziliao/article-249250.html -了解详情
补偿办法 1994年12月3日，劳动部 第一条 为了规范违反和解除劳动合同对劳动者的经济补偿标准，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，制定本办法。 第二条 对 按被裁减人员在本单位工作的年限支付经济补偿金。在本单位工作的时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金。 第十条 用人单位解除劳动合同后， ...
//www.110.com/ziliao/article-246976.html -了解详情
在直接送达并不困难的情况下采用邮政特快专递的方式向上诉人送达仲裁裁决书，违反了法律规定。2．上诉人于1999年11月2日才实际收到仲裁裁决书， 宜昌市千秋律师事务所解除劳动合同争议一案后，以邮政特快专递方式向上诉人送达仲裁裁决书。1999年10月26日上诉人所在海风大厦门口岗亭工作人员签收了该特快专递 ...
//www.110.com/panli/panli_15228.html -了解详情
劳动者卖淫嫖娼能否解除劳动合同2014年10月13日13:23东方法眼王学堂评论0条字号:T|T核心提示：1984年全国查处卖淫嫖娼人员12201人，此后年年上升、 十五条第二款。第二十五条的规定是,劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的.四是因 ...
//www.110.com/ziliao/article-512810.html -了解详情
进行兼职；禁止担任公司、企业的董事、经理等高级经理人员兼任同类企业的职务等。 虽然相关法律对劳动者兼职做了限制，但用人单位也不可滥用这些禁止 ，如果用人单位在劳动合同或者规章制度中明确规定禁止劳动者兼职，兼职行为被纳入严重违反规章制度的范畴内，那么劳动者一旦出现兼职行为，即可解除劳动合同。第二，如果 ...
//www.110.com/ziliao/article-352885.html -了解详情
的。这里所谓“不能胜任工作”，是指不能按要求完成劳动合同中约定的任务或者同工种、同岗位人员的工作量。但用人单位不得故意提高定额标准，使劳动者无法完成 该劳动者上一个月的工资标准确定。此外，根据《劳动合同法》第46条的相关规定，因客观情况变化解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。综上所述，当 ...
//www.110.com/ziliao/article-321926.html -了解详情
劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。劳动部规定，对劳动者的经济补偿金，由用人单位一次性发给。 劳动部在《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中作了以下 按被裁减人员在本单位工作的年限支付经济补偿金，在本单位工作的时间每满1年，发给相当于1个月工资的经济补偿金。 8、用人单位解除劳动合同后，未 ...
//www.110.com/ziliao/article-246100.html -了解详情
即认定王某的行为构成无故旷工，认定王某严重违反单位的规章制度，对其作出除名的决定，即单位不能单方解除劳动合同。 最后，用人单位要与患病的劳动者解除劳动 经济补偿。该案中，单位将王某除名的行为系违法解除劳动合同，不仅要给予王某经济补偿，还要按照相关的规定向王某支付赔偿金。 作者：萍乡市安源区人民法院张小 ...
//www.110.com/ziliao/article-243108.html -了解详情
解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。”劳动部规定，对劳动者的经济补偿金，由用人单位一次性发给。劳动部在《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中作了以下 按被裁减人员在本单位工作的年限支付经济补偿金，在本单位工作的时间每满1年，发给相当于1个月工资的经济补偿金。8、用人单位解除劳动合同后，未 ...
//www.110.com/ziliao/article-109077.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务