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一家房地产公司上班,11年8月1日入职,入职第一年签一年合同,之后就没再签过劳动合同,今年27岁,去年结婚,这个月 逼交接工作,考虑到一个孕妇争不过他们,就交接出纳工作。后来想想公司是呆不下不,就主动提出离职,现在离职报告交上去公司领导迟迟不批。内心很焦虑,现在该怎么办, ...
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,说两三天内不签合同就当自动离职.由于管理比较混乱,现在除加班增多外还经常要业务学习和开会.本人不想这做,所以上个月开始除正常加班外,开会和业务学习都 新合同规定没去开会和没去学习要这要扣几百块,原来收入是由基本工资四千和绩效工资一千多到二千多左右,还有当初原医院为留住商议和:每 ...
//www.110.com/ask/question-2291878.html -了解详情
,说两三天内不签合同就当自动离职.由于管理比较混乱,现在除加班增多外还经常要业务学习和开会.本人不想这做,所以上个月开始除正常加班外,开会和业务学习都 新合同规定没去开会和没去学习要这要扣几百块,原来收入是由基本工资四千和绩效工资一千多到二千多左右,还有当初原医院为留住商议和:每 ...
//www.110.com/ask/question-2291869.html -了解详情
一家大型名营企业工作近两年,公司没有按规定购买社保,属不属于违法?而且中途离职,找到新工作,然后原来公司更好待遇让回去,结果回来,上一个月班,他又变卦,让去做职位差距很大,逼只有离职,属不属于违法?...
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由于这个行业今年一直不景气,我们公司原来项目一直没开盘,我们公司工资是基本工资加项目提成,项目提成是预发,前几天另一家公司,打算去那工作,于是 预发项目提成,原因是你没有卖出去房子,不然就不办离职手续,新单位可以让入职,那不退钱直接去工作会怎么样?没有提成是因为那个项目一直没有开盘, ...
//www.110.com/ask/question-1198921.html -了解详情
要上班老公要求离职进他公司共同带小孩这样也有个照应,而且他公司老板也答应和他可以轮流休息不加班带小孩,所以就自动离职,因为原来袜子厂是12小时两班倒,如果老公也上班的话我们小孩根本就没有人带,为了减轻家里经济负担所以考虑后就 ...
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与现在公司(私营)签有一份无固定期劳动合同,现公司与另一家公司合并重组,老板已公司出任副总一职,且劳动关系也已转入该公司,而我们员工目前还没进行劳动关系变动,但被要求执行该公司规章制度,服从该公司工作安排。原来双休现在变成一天半;办公地点也可能发生变动。请问:(1 ...
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试用期结束8月1日时,口头提出离职,当时老板同意并跟说得继续公司工作15到一个月时间等招新出纳,现在已经一个半月过去,老板一直没能安排人员 出什么问题得负全部责任!当时是口头提出辞职,并没有书面提交。想直接走,但是原来还负责公司资料合同,担心老板把资料合同藏起来,然后说是 ...
//www.110.com/ask/question-626776.html -了解详情
试用期结束8月1日时,口头提出离职,当时老板同意并跟说得继续公司工作15到一个月时间等招新出纳,现在已经一个半月过去,老板一直没能安排人员 出什么问题得负全部责任!当时是口头提出辞职,并没有书面提交。想直接走,但是原来还负责公司资料合同,担心老板把资料合同藏起来,然后说是 ...
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试用期结束8月1日时,口头提出离职,当时老板同意并跟说得继续公司工作15到一个月时间等招新出纳,现在已经一个半月过去,老板一直没能安排人员 出什么问题得负全部责任!当时是口头提出辞职,并没有书面提交。想直接走,但是原来还负责公司资料合同,担心老板把资料合同藏起来,然后说是 ...
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