章人才中介服务机构第七条本条例所称人才中介服务机构，是指为人才和用人单位提供居间介绍和其他相关服务的组织。人才中介服务机构的设置，应当统筹规划、合理 每涉及一人1000元的标准处以罚款。第四十二条用人单位、人才中介服务机构、公共媒体发布虚假的招聘信息的，由工商行政管理部门依照广告法的规定予以处罚；持有 ...
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必须依法开展经营业务活动，不得超越《许可证》核准的业务范围经营，不得提供虚假信息，不得作出虚假承诺。第十二条人才中介机构应当对人才供需双方的资格和有关 所得，并处以一万元以下罚款；（五）人才中介机构弄虚作假发布人才招聘信息、用人单位利用虚假信息招聘人员的，没收违法所得，并处以二千元以上一万元以下罚款； ...
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依法开展经营业务活动，不得超越《许可证》核准的业务范围经营，不得提供虚假信息，不得作出虚假承诺。第十二条人才中介机构应当对人才供需双方的资格和有关 违法所得，并处以一万元以下罚款；(五)人才中介机构弄虚作假发布人才招聘信息、用人单位利用虚假信息招聘人员的，没收违法所得，并处以二千元以上一万元以下罚款 ...
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法规允许的其他业务。第十二条人才中介机构不得提供虚假信息，不得作出虚假承诺，不得进行误导宣传，不得损害用人单位和择业人员的合法权益。第十三条人才中介机构 法规的规定办理手续。关联法规：全国人大法律（1）条第二十条用人单位招聘人才必须如实公布拟招聘人才的岗位、数量、条件、待遇等；不得向应聘者收取报名费、 ...
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指导人员或较有经验的职业介绍人员；(2)建立求职登记制度和规范；(3)提供便捷的求职网络平台。 3.1.3 推荐岗位 功能概述：为求职者查询、推荐符合 保障卡。 3.3.4 网上招聘服务 功能概述：依托网上招聘平台，为求职者和用人单位提供网上求职招聘服务。一般包括：网上招聘信息发布、网上求职、网上职业 ...
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超越许可证核准的业务范围经营；不得采取不正当竞争手段从事中介活动；不得提供虚假信息或作虚假承诺。人才中介服务机构应当公开服务内容和工作程序，公布收费项目 单位造成损失的，应当承担赔偿责任。 第三十七条 用人单位、人才中介服务机构，广告发布者发布虚假人才招聘广告的，由工商行政管理部门依照《中华人民共和国 ...
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行政部门负责统计、汇总后，报送市劳动行政部门备案。第十一条 职业中介机构提供职业中介服务不成功的，应当退还向求职者收取的中介服务费。第十二条 劳动条件; (六)依法应当发布的其他内容。第十六条 用人单位不得有下列行为： (一)提供、发布虚假招聘信息; (二)以招工为名牟取不正当利益或者进行其他违法活动 ...
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必须依法开展经营业务活动，不得超越《许可证》核准的业务范围经营；不得提供虚假信息;不得作出虚假承诺； 不得违反规定擅自向外公布、泄露流动人员人事档案的内容。 的合法权益，给原用人单位造成经济损失的；(四)求职应聘人员向招聘单位提供虚假情况和证明材料，给招聘单位造成损失的；(五)求职应聘人员擅自离职或者 ...
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行政部门办理备案手续。第十六条 禁止用人单位的下列行为：(一)提供虚假用人信息；(二)向求职者收取费用；(三)以招聘为名侵害他人合法权益；(四)法律、法规 台人员和外籍人员的就业，按照国家有关规定执行。未成年人、残疾人就业和本市用人单位招用外埠人员，除适用本条例外，还应当按照国家和本市其他有关规定执行 ...
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人事档案管理及其相关业务。 第九条人才中介机构应依法开展业务，不得提供虚假信息，不得作出虚假承诺，不得违反规定转递、保管和利用流动人才人事档案。 第十条人才 符合国家和省、市的有关规定。 第十一条人才中介机构应为下岗专业技术人员、管理人员和招聘此类人才的用人单位提供优先、优惠服务。 第三章人才招聘 第 ...
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