企业自主创新能力。3.优化管理体系。实施精细化管理，加强企业文化建设，向管理、创新、品牌要效益。4.扩大营销服务。加快“走出去”步伐，积极构建国际营销 目标任务、提升外贸商品质量和品牌出口比重相结合，与深化作风建设、争先创优活动相结合，与帮助企业排忧解难、解决实际问题相结合。通过深入实施各项活动，帮助 ...
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，由事后审计向事前防范为主转变，对重点业务、重点部位，对普遍性、苗头性的问题，对控制薄弱环节和管理中关注的重要事项要进行重点审计。七、加强成本管理 。针对纺织行业女工多、青工多、农民工多的特点，积极引导职工参与企业文化建设的各项实践活动，通过企业文化把企业、员工和社会三者有机结合到一起，创建和谐企业。 ...
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，要靠科学技术，而我觉得安全更应该形成一种文化，企业应该把安全生产文化作为企业文化的组成部分，作为企业文化建设的基础，这样才能使安全生产深入人心，做到防患 出现一种安全工作要凭运气的想法。通过现象看本质，安全生产标语上存在的问题，实质上是我国企业不重视安全生产文化建设、特别是不重视安全生产标语建设的 ...
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，严惩失信行为，树立信用观念。使政府部门公信力、执行力大幅提升;市场主体信用缺失问题得到明显改善;公民个人信用意识显著增强。全省社会信用状况明显提高，讲诚信、 信用管理和服务体系。加强对企业内部信用管理的指导，引导企业开展以“诚实、守信”为核心的企业文化建设。引导企业建立内部信用管理制度。在生产、经营 ...
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的优势，认真做好深入细致的思想政治工作，解疑释惑，理顺情绪，保证各项改革的顺利进行。加强企业文化建设，是思想政治工作创新的重要途径。今年将制定颁布《关于建设系统 、经济、行政等手段，从源头上防止拖欠工程款的发生。解决拖欠工程款和农民工工资问题，必须一手抓清理已有拖欠，一手抓从源头上防止产生新的拖欠。要 ...
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企业党建工作，必须坚决贯彻执行以下方针和原则：第一，坚持全面贯彻落实“充分发挥企业党组织的政治核心作用，坚持和完善厂长（经理）负责制，全心全意依靠工人阶级”的指导 形势的需要。把灌输引导与自我教育、言教与身教、教育与解决实际问题结合起来。树立先进典型，发挥示范作用。加强企业文化建设，培育具有时代特征和 ...
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创业理念不新、创业群体不多、创业发展内生机制不活的问题仍然存在。为进一步弘扬创业文化，促进全民创业，制定宣传教育活动方案如下：一、总体要求高举 创业意向人员提供就业、创业服务，发展创业文化示范社区。开展“创业文化进企业”活动。面向各级各类创业型企业，通过企业文化建设交流会、研讨会、媒体巡礼、成果展示等 ...
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也让人比较难以察觉的不诚信行为应该是员工对待本职工作的态度，即员工的职业化问题。在企业中，公司经理作为高级管理岗位，有所谓的职业经理人之称谓。而对于 的市场经济体制，才能有讲求诚信的企业外部经营大环境；加强内部人力资源管理和企业文化建设，才能形成良好的内部诚信氛围，这样，企业才能得到正常健康的发展。...
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青团、女工等组织以建厂______周年，跨入百万电厂为契机，进一步发展整合企业文化建设。充实完善了厂史馆和建厂______年纪念画册；组织创编出版了“创作与论坛 从业若干规定》，规范自身自律行为，自觉履行廉政承诺，作到廉洁从业。三、 问题不足及改进措施（一）分管党群工作存在的不足、改进措施一是党群工作 ...
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型企业示范基地，政府每年对示范基地的建设给予一定补贴。3.加强企业文化建设。每两年开展一次吉林企业文化论坛活动，邀请国内外知名企业家、学者出席。树立企业 。建立仲裁机构，协调处理好职业经理在聘用、辞退、流动等过程中发生的各种问题。2.加强对职业经理发展规律的研究。建立职业经理发展研究机构，制定职业经理 ...
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