95年12月托费105元/月(不含其他)，按规定父母单位各方报销贰拾伍元整。”上海市青年科技发展公司对托儿所、幼儿园开具的证明没有异议，认可陈秋庆未 ：(一)撤销上海市青年科技发展公司1994年11月30日对陈秋庆所作的自动离职决定，恢复双方劳动关系；(二)上海市青年科技发展公司自判决生效后十五日内， ...
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不能享受失业保险待遇或影响其再就业的，用人单位应当赔偿由此给失业人员造成的损失。第三十二条用人单位不按规定参加失业保险和缴纳失业保险费的，由市、 应享受失业保险金总额的1/2计算；继续在本市就业或者失业的，由社保中心为其开具缴费证明；对失业的，按照本市城镇失业人员的标准，将其应领取的失业保险金通过银行 ...
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只同意给2周的假期。2009年7月20日被告在西安打电话给证人，称要在上海买房需要开具收入证明，没有提及要求续假，证人答复可以让其丈夫来学校拿 缴纳2009年8月的社会保险费，但被告系违纪，故原告单位不应承担被告缴纳2009年8月的社会保险费，用人单位承担的缴费义务应由被告承担。被告则认为，原告同意 ...
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的社保中心为其办理缴纳失业保险费转移手续，开具《企业(单位)与个人缴纳失业保险费情况证明》。未按规定足额缴纳失业保险费的时间，不计算为缴费时间。第十六条未按 关联法规：全国人大法律（1）条第二十四条因辞职、自动离职等本人意愿中断就业的失业人员，不能享受失业保险待遇。第二十五条区、县失业保险经办机构应当 ...
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自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。“谁主张，谁举证”，是劳动争议 的金额向王某发放工资，但对王某开具劳务费发票的事情不清楚。A公司质证后认为，证人证言恰好证明了承包协议虽然不是王某本人签的字，但是是经过王某 ...
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就其参与执行公务或现场勘验等职务行为的目击及亲身经历客观作证，而不是以派出所的单位名义主观归纳。 因此，辩护人认为，本案中有关司法机关的立场欠公， 有证据证明这些凭证原件是上诉人非法得到的，或另有书证、物证等客观证据证明这个“离职协议”的责任终止的范围不包括8.95万元款项。换言之，如果没有证据证明这 ...
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专职或兼职专用发票财会人员。出纳、记帐工作应由2人分别担任。财会人员在离职之前，应按有关规定办理移交手续。第三十六条市、县国家税务局应每 商业零售单位只设立一个开票点。商业零售单位的办税人员在为购买者开具专用发票前，应要求购买者出示本商店已收款的购货证明单及盖有增值税一般纳税人确认章的税务登记证副本的 ...
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专职或兼职专用发票财会人员。出纳、记帐工作应由2人分别担任。财会人员在离职之前，应按有关规定办理移交手续。第三十六条市、县国家税务局应每 商业零售单位只设立一个开票点。商业零售单位的办税人员在为购买者开具专用发票前，应要求购买者出示本商店已收款的购货证明单及盖有增值税一般纳税人确认章的税务登记证副本的 ...
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年11月至2011年8月），以经济补偿金标准的两倍向原告支付赔偿金。原告离职前12个月的月平均工资收入高于3800元，原告要求按劳动合同中约定的工资 单。你向公司提交的2011年7月和8月的病假单开具单位为上海市杨浦区长白社区卫生服务中心，该中心不属于三级甲等医院，由于你在公司通知后只向公司补交符合 ...
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败诉的原因有哪些 ●怎样才能避免或减少劳动争议的发生，避免或减少用人单位不必要的败诉 二、招聘录用 ●招聘前明确该岗位的工作职责，是做好预防用工 从源头上防范用工风险 ●招用尚未办妥解除离职手续的劳动者，新单位须对原单位承担赔偿责任，怎么办 ●劳动者无法提交《离职证明》，该怎么办 ●企业如何书写《录用 ...
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